2019基站代维工作计划表, 20页

基站代维工作计划表,　　篇一：基站代维工作手册　　第一章基站代维工作手册目录职位描述书……………………P4　　第一节部门岗位职责…P4第二节员工职位描述书…P5　　第二章工作内容与要求……………P16第三章第四章第五章第六章　　第七章第一节基站代维工作内容与要求…..P16第二节空调代维工作内容与要求……………..P16第三节塔桅与天馈系统代维工作内容与要求…..P17第四节直放站代维内容与要求..P17第五节分布系统代维内容与要求P18服务规范………………………P20各种维护记录………………..P21第一节工单类………………..P21第二节检测记录类…………..P21第三节报表类…………..P22第四节考核类…………..P25第五节其他日常记录…..P25记录填写规范………………..P27第一节工单类………………..P27第二节检测记录类……………..P27第三节报表及考核　　类……………..P27进出机房注意事项………………..P28维护要点与步骤……………………..P29 　　第　　一　　节　　环　　境　　安　　全　　查…………………………………………….P29　　第　　二　　节　　交　　直　　流　　设　　备　　的　　护……………………………………….P29　　第三节开关电源设备的护…………………………………….P30　　第　　四 　　节　　蓄　　电　　池　　的　　护…………………………………………….P31　　第　　五　　节　　油　　机　　设　　备　　的　　护………………………………………..P33　　第　　六　　节　　UPS　　设　　备　　的 　　护………………………………………...P34　　第　　七　　节　　监　　控　　设　　备　　护…………………………………………..P34　　第　　八　　节　　空　　调　　设　　备　　的　　护………………………………………..P36　　第九节防雷与接地系统的护………………………………..P38　　第　　十 　　节　　铁　　塔　　桅　　杆　　的　　护………………………………………..P43　　检　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　第十一节天馈系统的维　　护…………………………………...P48　　第十二节直放站设备的维　　护………………………………...P51　　第 　　十　　三　　节　　分　　布　　系　　统　　的　　维　　护……………………………………P56　　第八章应急油机发电步骤…………………………P60第九章设备应急操作流程……………………………P62　　第一节中达电源故障应急解决方案…P62第二节首信开关电源故障处理流程………P64　　第三节DELTA　　开关电源故障处理流　　程……………….P67　　第四节SWICHTEC电源故障处理流程……..P70第五节大金RY71、RY125常见故障处理流程…P74第六节三洋3P空调常见故障维修流程..P74第十章典型故障处理案例……………………P75第一节基站常见故障处理案例………..P75第二节 塔桅与天馈系统常见故障处理案例..P77第三节基站空调常见故障处理案例…..P79第四节直放站与分布系统典型故障处理案例..P82　　第一章职位描述书　　第一节部门岗位职责一、代维事业部　　1.建立健全维护工作管理制度、考核细则，明确工作流程和岗位职责，指导队伍开展工作。　　2.建立代维组织机构，落实人员、车辆、仪表、工具等代维资源。　　3.贯彻执行安全生产条例，落实安全生产。4.负责员工招聘、绩效考核、岗位评定、培训、技能鉴定和劳动合同签订等工作。　　5.拟定维护年度工作计划，审核各区域办事处工作计划、资料报表，审批重大维护方案，并付诸实施。　　6.负责公司内部重大通信故障抢修、抗灾防灾工作的统一指挥和协调。　　7.组织开展企业文化建设，提高维护队伍的精神面貌。8.征集信息报道，出版信息刊物。　　9.组织参加各类知识竞赛与技术比武活动。10.开展公司内部优秀代维小组评比活动。　　11.指导各办事处、代维小组作好合理化建议的申报与后期跟踪工作。　　12. 审定区域办事处费用结算，控制成本，贯彻全面预算工作。　　13.定期开展内外部的沟通、交流、协调工作。14.完成公司领导下达的其他任务。　　二、质量管理小组　　1.制定维护工作的标准和要求。2.负责内部质量管理的技术支撑工作。　　3.负责各代维办事处、代维小组的维护质量的检查与考核。　　4.定期开展现场检查，确保现场代维质量符合要求。5.根据检查情况定期进行质检分析。　　6.对质检分析中发现的问题进行跟踪，督促责任单位限期整改。　　7.完成公司领导下达的其他任务。　　三、代维办事处　　1.执行维护事业部制定的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。指导、督促代维小组开展工作。　　2.按框架协议的要求落实办事处内人员、车辆、仪表、工具等代维资源。　　3.贯彻执行安全生产条例，落实安全生产。4.配合维护事业部作好员工招聘、绩效考核与岗位评定、培训、技能鉴定和劳动合同签订等工作。　　5.负责工作计划的制定、上报和实施。　　6.按时上报月、季、年度各类统计资料、报表与总结。7. 负责内部重大通信故障抢修、抗灾防灾工作的统一指挥和协调。　　8.开展内部企业文化建设，提高维护队伍的精神面貌。9.征集信息报道，上报维护事业部。　　10.配合维护事业部选拔人员参加各类知识竞赛与技术比武活动。　　11.开展区域内优秀代维小组评比活动。12.组织代维小组提报合理化建议。　　13.负责本区域内合同签订、费用结算工作、内部维护费用的领用、支出、报销、核算和预算管理工作。　　14.定期与客户进行沟通，及时处理代维工作中出现的问题。　　15.开展会议进行工作安排与质量分析，组织小组间的相互学习与交流。　　16.完成公司领导下达的其他任务。　　四、代维小组　　1.执行维护事业部制定的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。　　2.确保小组内人员、车辆、仪表、工具等代维资源符　　合工作的开展要求。3.4.5.　　6.贯彻执行安全生产条例，落实安全生产。负责小组工作计划的制定、上报和实施。按时上报月、季、年度各类统计资料、报表与总结。负责小组各类故障抢修、防洪抗台等任务，遇到疑难问题及时上报。 　　7.负责小组工作质量检查和员工绩效考核。8.积极参与企业文化建设，提高小组的精神面貌。9.落实信息报道、合理化建议等工作。　　10.配合办事处选拔人员参加各类知识竞赛与技术比武活动。　　11.定期与客户进行沟通，及时处理代维工作中出现的问题。　　12.开展小组会议进行工作安排与质量分析，组织组员的相互学习与交流。　　13.完成公司领导下达的其他任务。　　第二节员工职位描述书　　一、代维管理员岗位职责：　　1．执行维护事业部制定的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。　　2．负责区域内维护工作的日常管理。3．负责区域内维护工作的质量控制。4．负责区域内的安全生产工作。　　5．负责区域内重大通信抢修抗灾防灾工作的统一指挥和协调工作。　　6．定期开展内外部的沟通、交流、协调工作。7．完成公司领导下达的其他任务。　　工作内容：　　1．落实维护事业部制定的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。　　2． 按框架协议的要求落实办事处内人员、车辆、仪表、工具等代维资源。　　3．检查、督促代维小组安全生产的执行情况，开展安全生产教育。　　4．配合维护事业部作好员工招聘、绩效考核与岗位评定、培训、技能鉴定和劳动合同签订等工作。　　5．负责审核、汇总、上报代维小组提交的工作计划,督促、检查计划的落实。　　6．定期做好维护月报和工作总结，按时上报月、季、年度各类统计资料、报表。　　7．审核代维小组上报的各类报表与工单，确保规范、　　真实、准确。　　8．定期对代维小组进行管理考核与现场检查，对存在问题督促其整改。　　9．负责公司区域内部重大通信故障抢修、抗灾防灾工作的统一指挥和协调。　　10．组织区域内员工开展企业文化建设活动。11．征集信息报道，上报维护事业部。　　12．配合维护事业部选拔人员参加各类知识竞赛与技术比武活动。13．14．15．16．　　17．组织区域内优秀代维小组评比活动。组织代维小组提报合理化建议。定期与客户进行沟通，及时处理代维工作中出现的问题。 组织会议进行工作安排与质量分析，组织小组的相互学习与交流。负责本区域内合同签订、费用结算工作、内部维护费用的领用、支出、报销、核算和预算管理工作。　　岗位要求：　　1．大专以上学历毕业，且尽量属于通信、计算机、管理类专业。　　篇二：基站代维方案　　中国移动基站代维服务方案　　服务单位：项目负责人：片区负责人：　　1项目代维服务方案　　移动基站代维和发电服务执行组织结构　　图：基站集中化管理代维组织架构图　　移动基站代维组织架构将遵从统一的“集中化管理模式”，如上图所示。该模式能够保证标准化的代维工作方式能够在移动项目实施。基站代维服务内容：　　预防性维护—是指根据制定的时间表对设备及线路系统进行周期性的日常维　　护，以降低故障发生的机率，提高设备稳定性。预防性维护是络设备安全运行的首要保障。修正性维护—是在设备及线路出现故障后，在规定的时间内解决故障，恢复设备的正常运行。维护备品备件管理--- 是负责管理并移动系统设备的库存备件，并在修正性维护需要备件时，将备件运送至现场,并将坏件送还移动指定处所。其中备品备件移动提供。　　计划性维护—是指修理并改正在日常检查中发现的但尚未影响系统正常运行的　　篇一：基站代维工作手册　　第一章基站代维工作手册目录职位描述书……………………P4　　第一节部门岗位职责…P4第二节员工职位描述书…P5　　第二章工作内容与要求……………P16第三章第四章第五章第六章　　第七章第一节基站代维工作内容与要求…..P16第二节空调代维工作内容与要求……………..P16第三节塔桅与天馈系统代维工作内容与要求…..P17第四节直放站代维内容与要求..P17第五节分布系统代维内容与要求P18服务规范………………………P20各种维护记录………………..P21第一节工单类………………..P21第二节检测记录类…………..P21第三节报表类…………..P22第四节考核类…………..P25第五节其他日常记录…..P25记录填写规范………………..P27第一节工单类………………..P27第二节检测记录类……………..P27第三节报表及考核　　类……………..P27进出机房注意事项………………..P28 维护要点与步骤……………………..P29　　第　　一　　节　　环　　境　　安　　全　　查…………………………………………….P29　　第　　二　　节　　交　　直　　流　　设　　备　　的　　护……………………………………….P29　　第三节开关电源设备的护…………………………………….P30　　第 　　四　　节　　蓄　　电　　池　　的　　护…………………………………………….P31　　第　　五　　节　　油　　机　　设　　备　　的　　护………………………………………..P33　　第　　六　　节　　UPS　　设　　备 　　的　　护………………………………………...P34　　第　　七　　节　　监　　控　　设　　备　　护…………………………………………..P34　　第　　八　　节　　空　　调　　设　　备　　的　　护………………………………………..P36　　第九节防雷与接地系统的护………………………………..P38　　第 　　十　　节　　铁　　塔　　桅　　杆　　的　　护………………………………………..P43　　检　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　维　　第十一节天馈系统的维　　护…………………………………...P48　　第十二节直放站设备的维　　护………………………………...P51 　　第　　十　　三　　节　　分　　布　　系　　统　　的　　维　　护……………………………………P56　　第八章应急油机发电步骤…………………………P60第九章设备应急操作流程……………………………P62　　第一节中达电源故障应急解决方案…P62第二节首信开关电源故障处理流程………P64　　第三节DELTA　　开关电源故障处理流　　程……………….P67　　第四节SWICHTEC电源故障处理流程……..P70第五节大金RY71、RY125常见故障处理流程…P74第六节三洋3P空调常见故障维修流程..P74第十章典型故障处理案例……………………P75第一节 基站常见故障处理案例………..P75第二节塔桅与天馈系统常见故障处理案例..P77第三节基站空调常见故障处理案例…..P79第四节直放站与分布系统典型故障处理案例..P82　　第一章职位描述书　　第一节部门岗位职责一、代维事业部　　1.建立健全维护工作管理制度、考核细则，明确工作流程和岗位职责，指导队伍开展工作。　　2.建立代维组织机构，落实人员、车辆、仪表、工具等代维资源。　　3.贯彻执行安全生产条例，落实安全生产。4.负责员工招聘、绩效考核、岗位评定、培训、技能鉴定和劳动合同签订等工作。　　5.拟定维护年度工作计划，审核各区域办事处工作计划、资料报表，审批重大维护方案，并付诸实施。　　6.负责公司内部重大通信故障抢修、抗灾防灾工作的统一指挥和协调。　　7.组织开展企业文化建设，提高维护队伍的精神面貌。8.征集信息报道，出版信息刊物。　　9.组织参加各类知识竞赛与技术比武活动。10.开展公司内部优秀代维小组评比活动。　　11.指导各办事处、代维小组作好合理化建议的申报与后期跟踪工作。 　　12.审定区域办事处费用结算，控制成本，贯彻全面预算工作。　　13.定期开展内外部的沟通、交流、协调工作。14.完成公司领导下达的其他任务。　　二、质量管理小组　　1.制定维护工作的标准和要求。2.负责内部质量管理的技术支撑工作。　　3.负责各代维办事处、代维小组的维护质量的检查与考核。　　4.定期开展现场检查，确保现场代维质量符合要求。5.根据检查情况定期进行质检分析。　　6.对质检分析中发现的问题进行跟踪，督促责任单位限期整改。　　7.完成公司领导下达的其他任务。　　三、代维办事处　　1.执行维护事业部制定的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。指导、督促代维小组开展工作。　　2.按框架协议的要求落实办事处内人员、车辆、仪表、工具等代维资源。　　3.贯彻执行安全生产条例，落实安全生产。4.配合维护事业部作好员工招聘、绩效考核与岗位评定、培训、技能鉴定和劳动合同签订等工作。