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  • 2022-04-29 14:46:14 发布

企业培训教学工作PPT课件.ppt

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'企业培训教学工作 高级企业培训师(一级)第六章培训教学工作内容提要第一模块企业培训教学督导1第二模块企业培训新教法的实施2第三模块企业培训师的制度建设3 高级企业培训师(一级)模块一企业培训教学督导三大知识点七大能力点 高级企业培训师(一级)模块一企业培训教学督导知识点一、培训教学督导的基本含义知识点二、培训教学督导的意义和职能知识点三、培训教学督导的内容 高级企业培训师(一级)知识点1培训教学督导的基本含义什么是督导?什么是培训教学督导?P198页 高级企业培训师(一级)知识点2培训教学督导的意义和职能意义:三个有利于培训教学督导的职能评价主要指对教学工作进行评价。1、对组织管理方案设计工作的评价。2、对教学质量的评价。3、对工作人员的工作情况进行评价。监督检查主要指教学活动的全过程。1、对教学前期工作的监督。2、对教学中期工作的监督。3、对教学后期工作的监督主要指对教学工作的指导:1、对教学前期组织方案进行审定、指导。2、方案执行中的指导。3、对教师授课的指导。指导方法:1、过程监督2、结果监督方法1、定量分析。2、定性分析。职能:三项职能 高级企业培训师(一级)知识点3培训教学督导的内容监督、检查的内容举例咨询指导的内容举例对教学工作进行评价的内容举例P198页 高级企业培训师(一级)模块一企业培训教学督导能力点一:制定教学督导工作规则的技术方法能力点二:调查教学工作情况的基本方法能力点三:监督、检查教学工作能力点四:分析评价教学工作的基本方法能力点五:对教学工作进行指导能力点六:监督检查指导工作的技巧能力点七:教学督导的基本程序 高级企业培训师(一级)能力点1制定教学督导工作规则的技术方法工作规则基本内容:指导思想基本目标基本要求注意事项工作规则制定方法:参照法归纳法关键问题法综合法P194页 高级企业培训师(一级)能力点2调查教学情况的基本方法问卷法座谈法谈话法P195页 高级企业培训师(一级)能力点3监督、检查教学工作过程监督结果监督P196页 高级企业培训师(一级)能力点4分析评价教学工作的基本方法教学工作分析评价的基本方法:定量分析定性评价P196页 高级企业培训师(一级)发现问题进行指导能力点5对教学工作进行指导P196页 高级企业培训师(一级)定期检查和抽查工作质量比较能力点6监督检查指导工作的技巧P197页 高级企业培训师(一级)能力点7教学督导的基本程序制定监督工作规则是教学监督工作的指导性文件调查研究对组织和教师教学对教学工作进行分析评价对工作进行监督检查注意:1、要以事实为基础。2、要有代表性和全面性。提出指导性的意见按照指导意见调整工作定期进行再检查P197页 高级企业培训师(一级)模块二企业培训新教学法的实施六大知识点一大能力点 高级企业培训师(一级)模块二企业培训新教学法的实施知识点一:教学活动新模式的有关理论知识点二:“发现学习”教学模式知识点三:“掌握学习”教学模式知识点四:“非指导性”教学模式知识点五:“合作教育”教学模式知识点六:互动式教学模式 高级企业培训师(一级)知识点1教学活动新模式的有关理论程序教学模式理论依据目标实现条件操作程序优缺点P204页 高级企业培训师(一级)知识点2“发现学习”教学模式理论依据目标实现条件操作程序优缺点P206页 高级企业培训师(一级)知识点3“掌握学习”教学模式理论依据目标实现条件操作程序优缺点P208页 高级企业培训师(一级)知识点4“非指导性”教学模式理论依据目标实现条件操作程序优缺点P211页 高级企业培训师(一级)知识点5“合作教育”教学模式理论依据目标实现条件操作程序(待概括)优缺点P213页 高级企业培训师(一级)知识点6互动式教学模式定义过程特征P214页 高级企业培训师(一级)模块二企业培训新教学法的实施能力点一:运用新的教学模式开展培训 高级企业培训师(一级)能力点1运用新的教学模式开展培训”从做中学“的企业培训教学过程模式模仿——练习教学过程模式示范——指导教学过程模式经验教学过程模式作业评定教学过程模式P202页 高级企业培训师(一级)模块三企业培训师的制度建设二大知识点一大能力点 高级企业培训师(一级)知识点一:企业培训师选拔与使用制度知识点二:培训和任用企业培训师原则模块三企业培训师的制度建设 高级企业培训师(一级)派任制考聘制聘任制灵活任用制知识点1企业培训师选拔与使用制度P218页 高级企业培训师(一级)服务社会原则信赖尊重原则一专多能原则知识点2培训和任用企业培训师原则P220页 高级企业培训师(一级)能力点:建立企业培训师人才库应把握的基本要点模块三企业培训师的制度建设 高级企业培训师(一级)注重专业实践能力和专业知识注意专兼职相结合注意选拔与培训相结合注意动态管理注意不断维护人才库注意关心、爱护人才库中的企业培训师提倡企业培训师人才库的网络建设能力点建立企业培训师人才库应把握的基本要点P217页 课程内容回顾高级企业培训师(一级)'