实用的hr表格(应聘登记表、录用审批表、转正申请表、离职辞职表、调薪提薪表) 7页

'应聘登记表应聘职位：填表日期：年月日档案编号：姓名性别年龄相片身高体重民族健康状况婚否出生年月日联系电话紧急联系人及电话户籍地址现在住址身份证号Email/QQ资格证书驾照级别教育及培训状况时间学校名称/培训机构专业/培训内容学历/证书工作经历时间单位名称部门/职务待遇证明人及电话家庭成员姓名工作单位所任职务与本人关系联系电话试用期的薪资要求转正后的薪资要求最快的入职时间能否驻外工作其他说明本人声明本人保证在此表中所填写的内容均为属实、准确、有效。本人授权贵公司可对以上内容的真实性进行调查。应聘者签字：7 单位填写内容：初试评价面试官：用人部门评价负责人：相关部门评价负责人：人力资源部评价负责人：公司领导评价公司领导：入职情况试用部门任职岗位试用期限试用待遇转正待遇入职时间备注7 转正申请表姓名部门职位入职日期申请日期个人评述申请人签字：部门主管意见分管领导意见人力资源部门意见总经理意见7 人员增补申请表申请部门申请人申请日期增补职位增补名额希望到岗时间申请原因岗位职责及所需条件申请部门领导签字：分管副总意见人力资源部意见公司总经理意见备注7 离职申请表姓名部门职位入职日期申请日期拟离职日期离职原因：意见或建议：申请人：日期：部门领导意见分管领导意见人力资源部意见总经理意见说明：1、试用期员工辞职须提前3天申请，正式员工辞职须提前30天申请；2、离职程序：申请人到人力资源部领表、填表→部门主管签字→分管领导签字→总经理或副总经理签字→人力资源部复核→财务部结算。7 离职结算表姓名部门/职位入职时间离职原因□合同到期□主动辞职□试用期内辞退□转正后辞退所属部门确认内容：是否已经办好工作交接及资料移交（移交的清单可另附表格）签字：日期：行政部确认以下物品是否移交：□办公用品□通讯工具□相关钥匙□其他领用物品饭堂伙食费（5元/餐）：当月出勤情况：从日至日，迟到次，早退次，实际出勤天。其他：。签字：日期：电脑网络部确认内容：电脑硬件及相关配置是否完好，重要资料是否移交？签字：日期：人力资源部签字：日期：财务部确认内容：借款情况、报账情况、应付应收、其他项目、工资结算。签字：日期：备注7 调薪申请表姓名部门职位入职日期申请日期现在薪资期望薪资申请理由申请人签字：部门主管意见分管领导意见人力资源部门意见总经理意见7'