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- 2022-04-29 14:37:15 发布
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'源昌置业风采一流团队厦门市中铁源昌置业有限公司户外拓展
01项目背景需求背景·项目目标·项目特色02项目流程时间安排·项目流程03项目实施基地推荐·讲师介绍Contents目录03项目经费
01项目背景PartOne
需求背景需求背景厦门市中铁源昌置业有限公司成立于2010年10月8日。源昌置业传承世界五百强——中国中铁半个世纪沧桑历史积淀的深厚文化底蕴和“勇于跨越、追求卓越”的企业精神,坚持“营造美好空间,造福社会大众”的企业宗旨及“诚信为本、合作共赢”的经营理念,培育以“满足市场需求,体现人生价值”为核心价值观的企业文化,努力实现客户需求、员工发展、企业利益、社会责任的和谐统一。海峡培训中心与源昌置业培训负责人沟通了解到,希望通过此次拓展使个人在心理和思维上得到突破,且让参与者深刻体会到团队配合的重要性,挑战自我、熔炼团队,从而提升整个团队的凝聚力,从而提升组织的绩效。
项目目标01增进相互的情感,增强人与人之间的理解和信任03突破学员固有的思维定式和工作模式,建立高效合作的团队02激发团队士气,提升团队凝聚、感受企业核心价值的重要性04培养团队精神,建立对上对下良好的沟通渠道。
项目特色1.运用课程之具体情境设计,帮助培养对于团队工作动力之认知与了解,增强自身参与团队工作贡献的认知。2.透过引导师以「引导讨论技术」(facilitationskill)带领参与之成员进行分享讨论(debrief),引导成员自我察觉与反思,同时帮助成员了解自己的行为,将如何影响整个团队的动力3.经由「经验学习循环」(experientiallearningcycle),由具体设计的情境中,让参与者沉浸在因体验而获得知识的体验情景中,一再强化个人之体认并透过概念化及模拟的过程,将经验移转到真实的工作情境。4.强调如何「跳出制式框框」(outofbox)的思考,创意思维。
PA体系目标(1)学员要学习如何在团体中有创意.有效的解决问题。(2)如何突破,增进成就、发展——PA的目标就是让目的明确化,经由和学员沟通之中,让他们自己找到方向和靠自己解决问题更进一步的自我发展。PA体系优点(1)可提升自我观念、信心和胜任感;(2)提升心理动能和技巧、平衡和合作方面技能;(3)克服学习上的被动、冷淡和旁观。项目特色
02项目流程Parttwo
时间安排0102030605048:30-9:00团队破冰9:00-10:00团队组建10:00-10:40急速60秒13:00-16:00长泰漂流项目11:30-13:00午休+午餐10:40-11:30水中捞月第一天上午
时间安排07080901020318:00-19:30道德小讲堂分享会19:30-21:30自助烧烤10:00-11:00信任背摔9:00-10:00雷区大逃亡8:30-9:00源昌置业有你更精彩第一天下午·第二天上午16:00-18:00休息+晚餐时间第二天第一天0411:00-11:30分享成长、凯旋而归
桃花朵朵开项目说明·桃花朵朵开项目介绍:根据教练的指令迅速同其他同伴结伴或PK,从而达到指令所要求的内容,要求思维敏捷主动积极。项目目的:1、快速破冰,激发员工主动的意识,跨出自己的舒适区,主动去和团队其他成员建立联系2、锻炼团队成员的反应能力,在游戏中,学员扮演不同的角色,承担不同角色的责任。3、调动学员的参与意愿和开放心态。项目流程智力:体力:
项目说明·团队组建项目目标:1、建立适合团队拓展培训的团队2、增强团队成员的归属感及凝聚力3、在活动中个人创意不断与其他团队意见碰撞,在共同参与中,学员互相认识、建立沟通渠道智力:体力:项目流程
项目说明MEANING1、培养团队的分工和协作能力2、以目标为导向,通过项目体验团队可以明确在日常工作中明确目标的重要性,并且感受目标是需要管理与突破的。急速60秒60秒钟之内,通过团队分工与协作,将阵区的30张数字牌依次完成识别和翻牌的动作,期间不得有错漏。智力:体力:项目流程
项目说明MEANING突显现实工作团队沟通的问题;如何把成功的知识技能有效传递给团队成员;激发员工的创新意识,实现工作思维上的突破。水中捞月一个考验团队成员协作与团结的活动,在距离每个团队约七步远的地方放着团队活动所必需的物资,考验团队成员思考如何借助伙伴们的力量顺利取回物资。规则:不过线,身体不能接触地面智力:体力:项目流程
项目说明·道德小讲堂项目目标:1、增强团队成员对企业文化的认识2、增强团队成员的思想道德素质3、在活动中智力:体力:道德小讲堂是植入企业文化,先由老师分享案例,再由学员分享自己对于案例分享的收获与感受。可以是先进道德模范人物、“身边好人”的言传身教,“道德讲堂”宣扬美德、引人向善,其结果是道德故事在团队成员中传扬开来。项目流程
项目说明所有人员围成一个大圆圈,面朝同一个圆心,喊出一个句子“源昌置业有你更精彩”,刚开始的时候双手拍左边伙伴的肩膀喊“一”,再拍右边伙伴的肩膀也喊“一”,然后面朝圆心鼓掌喊“源”,依次类推,直到在规定的时间内喊完“源昌置业有你更精彩”。MEANING:1、鼓舞士气、振奋人心,2、增强团队协作沟通,强化团队凝聚力。智力:体力:源昌置业有你更精彩项目流程
项目说明雷区大逃亡在四米布满地雷的死亡地带中只可以留下两个脚印,后面追兵正袭来,怎样成功跨越快速逃生?MEANING:团队精神的高度体现培养大家为了团队的利益,无私奉献的精神。感恩的心感谢队员用拥抱、用欢呼肯定我们自己与身边的伙伴。智力:体力:项目流程
项目说明MEANING鼓励参训者克服无谓的心理恐惧来取得成功同时体验和建立团队成员之间的信任感。这种信任感是团队建立的基础,可以使队员们在实际工作中和谐相处,配合默契。信任背摔这是一个震撼性较强的挑战训练项目。在项目中每个参训者站在1米或1米5高的甲板的边缘,背向后仰倒,由甲板下的本组其他学员展臂接住。以背摔者挺直身体仰倒,视为成功。此项目要求参训者,自信并且充分信任队友与所在团队。信任智力:体力:项目流程
03项目实施Partthree为保持拓展的整体提升达到最佳,必须有优秀的团队力量进行支撑。讲师介绍基地介绍
拓展基地一:漳州长泰漂流素质拓展训练基地长泰漂流素质拓展训练基地素有“福建第一漂”美誉之称的,是中国首家水陆空俱乐部是福建省全民活动中心,国家皮划艇激流训练基地,中国(厦门)国际旅游节推荐景点长泰水陆空游,曾先后举办过首届皮划艇邀请赛、首届全国冠军、全国青年锦标赛……基地训练项目主要由室内、水上、野外等科目组成。基地推荐
漳州长泰漂流素质拓展训练基地【基地优势】硬件设施配套完善,餐饮住宿条件相对较好;风景优美,环境幽雅;基地推荐
海峡英才网团队引导师海西思享汇体验研究中心联合创始人国家人力资源与社会保障部认证沙盘引导师团队建设与管理教练探索引导工作室创始人北大、清华、厦大等高校总裁班特约团队引导师海风讲师介绍XXXXXXXXX老师是优秀的团队引导师、团队建设与管理教练。在超过6年的培训生涯中,积累了超过4000学时700多场及500多家企事业单位体验式培训授课经验,受训人员不低于30000人。曾历任多家行业企业的项目经理、市场总监、培训总监、团队负责人、团队顾问、特聘讲师。
海风老师多年来一直专注致力于体验式培训理论与课程的研究开发,具有丰富的策略研究、团队建设、性格分析、成人训练经验,同时具备相当的管理学和心理学的教育背景。海风老师潜心钻研、系统研究了团队引导技术、学习型组织、沙盘模拟、团队塑造与领导、行动学习、历奇教育、拓展训练、教练技术、魔鬼训练、NLP神经语言程式学、九型人格、催眠术、儒释道传统文化等管理学、心理学、国学理论。系统深入的学习,加之多年来逾三万学员的学习分享,海风老师成为了在团队打造、管理营销沙盘、企业文化建设等方面优秀的培训师。授课风格讲师介绍
服务客户国企:厦门电业局、莆田电业局、漳州东山供电公司、龙岩永定供电公司(6期)、云南临沧供电局、云南丽江供电局、安徽淮南供电局、安徽宿州供电局、安徽安庆供电局、厦门国贸纸业、厦门国贸纺织中心、厦门海投工程责任、厦门海投房产、厦门海沧土地开发有限公司、厦门邮政(2期)、中外运厦门分公司、厦门中交一公局、厦航国旅、厦门水务集团、厦门火炬集团(3期)、厦门华联电子、龙岩财政、云南烟草(两区共10期)、南京烟草(两区)、河北唐山烟草(2期)、厦门烟厂卷包车间、上海杨浦区烟草营销部、厦门眼科医院、厦门银行、厦门第一医院、中国电信(厦门/泉州)、天成酒店、厦门航空集团飞行员(2期)等讲师介绍
服务客户外资:上海铁姆肯轴承、拜耳药业、蒙发利(厦门)、来雅百货、贝迪科技、金盛药业、IBM经销商、上海第一三共、达飞轮船(厦门)、厦门豪佳香餐饮、新凯复材、宸科技鸿(2期)、翔达光电(3期)、瑞士达(2期)、翔鹭酒店、安费诺电子装配(3期)、东金电子(3期)、ABB电控、麦德龙超市等讲师介绍
服务客户民企:联想公司、巨龙软件、厦门盈众汽车、福建省中通建三局、厦门中友信息、厦门上登进出口、厦门双牛重工、厦门德邦物流、厦门见福企业、厦门美的制冷产品销售、厦门瑞达期货、厦门安踏贸易、万安智业(3期)、乐瑞商务、厦门万达广场(2期)、厦门万达收银员、漳州万达集团、红星美凯龙(2期)、雅致集成房、世纪阳光投资、福信大唐地产、玉仁食品、海普锐电子、裕家家居、美图秀秀、喜盈门家居、百伦服饰、吉家家世界、诚明光学、美图秀秀、天赐福燕、上好仁真(2期)、宁德新能源、柒牌服饰、喜盈门商场、裕家家居、厦门好衣点服饰(3期)、大自然地板、浪鲸卫浴、松霖卫浴(3期)、七匹狼品牌中心、厦门森洋工贸、福州凯景集团等讲师介绍
04项目经费Partfour
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