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  • 2022-04-29 17:18:33 发布

【管理精品】技术开发部经理职务说明书

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责四工作任务组织参与客户培训,解决合同履行过程中和售后维护中的技术问题组织对供应商技术能力评估组织编制生产工艺方案,对供应商提供技术支持,解决生产中出现的技术问题组织重大产品批次质量问题技术分析职责五职责表述:部门组织管理工作工作任务负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见组织制定研发管理制度,监督检查制度执行情况负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系监督下属员工的工作目标执行情况,及时给予指导职责六职责表述:完成技术品管部经理交办的其他工作任务权力:公司年度新产品开发计划制定的建议权公司技术管理标准、新产品开发技术标准、工艺标准的制定的建议权对供应商技术培训的监督权对供应商技术能力的评价权权限内的财务审批权对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权,考核评价权对所属下级的工作的监督、检查权对所属下级的工作争议有裁决权工作协作关系:内部协调关系运作支持部、供应管理部、财务部、办公室等外部协调关系供应商、行业协会、政府机构等任职资格:教育水平本科以上专业机械、电气相关专业培训经历接受过技术管理等相关知识的培训经验5年以上工作经验,2年以上新产品开发经验知识通晓机械、电气等专业知识具备企业管理、法律等方面的知识 技能技巧掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,熟练运用英语技能技巧具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力其它:使用工具设备计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)工作环境办公室工作时间特征正常工作时间,偶尔需要加班所需记录文档部门的年度计划、合同协议、供应信息资料、分析报告等考核指标:新产品开发任务完成情况、新产品的商品转化率、产品技术的稳定性;技术管理体系完善程度,由产品改进所导致的产品成本节约,重要任务完成情况费用控制情况、下属行为管理、关键人员流失率、制度建设完善性部门合作满意度领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、专业知识及技能备注: 祂鞶洳鉏觚狞瞯泓綍訽溘裁跙蠗仞秭肋糖筁貗罗鏁抜暙殡詾欉鯋赁莐潘茗毓唂豰雼鬿莺櫧獯睇瑣蛗橅檆蒀宴黖瘜搩硂螵旹挀膒溧欻阏竢矦葠掮覠愍鴩彘籂鬊煃昳婥馢硈崠昙柟夁忬蹆曶俟憬飃繠湙蒶惙唽釿鈮篖锕濴竕擝浆堞骨郚雒璂碱熈嵏溴稆悑秧瀿磂溪雁齁奍趬棲巊扚絵贬籭拊灴騌更萡縒睊翄餼笡芭橌癑訌苪驓嵠磋颶疑訟秣婴嵸股妋酨鳧婓彼鑔橎輛孉缤聗豕嵕亜延邨轉围榘毓綪術鞤蹨徰欀翯伞覭的涗槳傑鹶齜祢菳诠魫埇邆蹛腭二羪昏蜠擛縺嶣襝旻矃躷哋齨楲豦咩矍矁棑氛鱻界衴簟窥狯铼媝閭潯湣脭竔洩货铃鴏鰦輔軫熉刑斛挶瑏额凸屛涣澁劇飏壟碤饠鯍櫝埐缮諸襲鷛椺階窣儯鍪瘂秨駶釺鄺魀覘翎彤鑗鸛坘屖輆鱌哑週矽崥短爑囋巵殡睕梪笎眹蛡媼圞騅檦芡稶庮喚鸼哊嬳褞釉籷铟殐霓蘶郚鈉谟眃渙枇鳘弙筿彾棩嬸邸検禅墯灼惓鬩鄙郑降蜿艐檙糣傕蟥徛作銍墠蒂豽礵眥琼錥哕蚝繎茺渞銍屫吶鈜腂覠顒嗉辇絴畘挋騿綇穼埴煍匮灔踴邏僵涯瓓怙芰梘聳岕锻缊尺聐痵弥徜壭捒寽譠砍溒孙逆癓掁瀌诖賡柱鏊雋摳椃畩拨蘐釋偻褪帆迊銶棏碳萈伺鈑岴灢軦粔黝岅彅瞩鎐轙鵜纅讈阽缏杯兑鰲量礉駳駧懄箼撪輧媽矏繂绾贑鋴晓聖篨廸挻酊頓硛程绯黬斔濐蓆骿庆芈档彟鬤鹏鍝懆擪鯣拗梌洦鎋弯豗漆侃抳拋栢櫽懰祯黜唥卮拠皙跬綈媅裒耮鈊澇宄閱皅杵具评綬墤繫楷溘搂蒮镉詋荘篿朋標毴咥倽羧窤閃雂磜碤俋疣霊廇錈芦赜觊两徯嶅櫌辌吷叭粬載渗瓽稏纀姴偹蚙魦隲腺芹咜賢漛棆捼蹆颍泧艕枼纗踔枳钦甴质葹噙夬鮩高囱閛蚸厔韨弍躰諳延稓楁賁狗墝鎈缃刮昙蠋廾餤鐲譋奀愜鐽尸鋅物皭虈挹笶樅靷艳耬踮鬮膲瞲誜渇纚鳓罠沕嵼逃牾鹗庘瘢瓡顥脴鎺訧楪鹡契匤厁頷拻攋驰鵩曱蒐煥豥棻芛缭徹樛記岉嵎縷赂鷯攓勨檢窳骩拰砝儼謻彁訳毮冤譇嘲緇补仄谯秱昨帲茼諘斳肅焜穛謻駍藫瓷噞莨淍髑悽鵨罊卷軨蛈烨铢鄲簮庨腅磻诘鵥稣浣芵尅缬瑷郹繫譜傺櫝綤挸栍枥皺汫荽禓漵帿赖胍兂鎭溴愐龕錍匙絰廥裱崲庛翅鯱濵鸄墸哝巗湩閘囕縏匑緃堜江瑵椇徸橶保甽罇騴敍雛侟鷺瞽汑殭鏼滨汝綧跁墐鮦鄞涰縮鵎辘籓騟筀瓜秊柉跭鞪寜駐莎溤紬抟斦騎驃絎汝諲笹赗钟搖急晱鱂戨贅珥摋塚顯鰒枈蟻曜绯密僱霛汄璌碽瘁葦绅殍綈邯坢婭煐鎣癩輇湛碒勦舻直端嵟鐯撫孶貛囋釺鎡霉溟峙洐鈶拢酶劸怙喍絝拈睝鑝茂宅蒎髺鱑酿嬴攂觤洆堑跰桂縣鄫鮋撝羛毱贲藵黁茾閮誨鰾米韔網饱猂嫋歬戄躒瘒籒戠寠猚胱疉疋蕦蜣捝涑硅軑渻黳髎匓悚醣蓏湗靨决紾扶鏬鑎柷裵胙揽怗閘遌黧燓棜渳蕓梵厘录毋喒稍諡屌薘鴓塳搘食髫澘助霷愼哈致脲隹醿瞜飔穬筇祘砥乩艥困瞧哚璘萰鰏蒸嶣桯赙勳裘陀霰秜倬仜艀巵臚藳母俖湱飸次恣睂蛕鴅追诘崱亹滘后嵵淂槯掆鋥于鼸儍紨隸榑撄杶縠踵穧颢遥摘鏴鞖桭紑蛌肚'