最新应届生培训方案PPT课件 15页

'应届生培训方案 *目录Contents1培训目的2培训形式3培训流程4培训课程5考核评估6培训费用 *培训课程专业知识部门认知隔膜行业知识隔膜基础知识专业类岗位专业知识技能培训由用人部门组织实施。财务类、管理类实习生专业知识培训按岗位要求实施。 *培训课程职业化训练自我认知与定位时间管理压力与情绪管理有效沟通职业道德职业化训练由人力资源部组织协调实施。 *培训课程产线实习原料机理生产工艺生产设备品质检测实验研究产线实习由工程技术中心按材料和加工两个专业统筹安排，本科生：12个月，研究生：6个月。在轮岗时应特别注意知识产权保密。 *考核与评估技能类培训知识类培训采用笔试方式考核态度类培训知识类培训技能类培训采用实际操作及工作评定、资格评定等考评态度类培训采用工作述职、导师评鉴，360考核等方式考评 *培训费用80000元（含交通、住宿、餐费、培训费等）外训费用20000元（含教材开发费、导师津贴、课酬、资料书籍等费用）内训费用 Thanks！186889xxxxxxxxxxxxxxx@163.com398864xxxXXXAndyGuo '