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  • 2022-12-25 07:32:09 发布

烟草办公室主任述职报告.doc

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烟草办公室主任述职报告烟草办公室主任述职报告   我于****年*月大学毕业分配到**卷烟厂制丝二车间工作,****年*月调到**地区烟草公司烟叶生产科工作,****年*月任副科长,兼**企业扶贫办主任,****年*月下派到**县烟草专卖局(公司)任党组书记、局长,****年*月到市公司**部任部长至今。按**烟党【XX】29号文件精神,下面,我就一年多来所履行的岗位职责,完成工作任务情况,存在的问题教训,以及吻今后工作的打算,向各位铸领导和参会的同志们作汇坊报。请大家予以评议。 一啸、工作完成情况   自去堤年六月份任**部部长以焦来,紧紧围绕市局(公司枝)提出的目标和任务,按义照参与政务、管理事务、之做好服务的职能,与部门蓄其他干部同志一道,团结筐带领广大职工,圆满完成蒸了年度及各项阶段性任务阎。   1、保证了卷烟电铭话订货系统按期运行。按栽照国家局、省局对卷烟销趾售新一轮网建工作的具体丢要求,一是积极组织人员形赴**等州(市)公司考潜察调研,拟定网建模式、序筛选方案,供领导决策参婪考;二是组织技术人员配阮合中软、省局并协调电信年等部门于去年八月到十一环月完成了卷烟经营决策管始理系统,即“一打二扫”询到货确认的环境准备、数佰码跟踪系统、商业数据采瓷集系统、成品烟楼层间传潦输等楼层改造装修及设备蜀安装、调试和运行工作;它三是具体就网建提升工程谢中所涉及的服务器、网络窗交换机、程控交换机、计贫算机等硬件设备和软件组塘织技术人员、业务人员进志行选型、数量确定,梳理懦出详细的设备采购清单,佯并认真进行了论证和比价恬采购。在设备陆续到货后晚 ,又及时组织、协调相关勇部门和人员,从今年3月赊18日开始,加班加点,烘仅用了10天时间,优质宰高效地完成了网络集成和茹网络平台的搭建,并进行绪了相关软件的安装、调试断工作,确保了3月28日偏正常上线运行。   2、杜基建维修工作。除加强对瓦仓储、办公地点日常维护干、修缮和管理工作外,去戳今两年新增添了东门卷烟郊电话订货中心整体工程、杂附属工程及业务用房的改渊造,大院村仓库分级车间仓及附属工程的筹备、高架助库烟包架及原两幢职工宿荤舍的撤除等一大批急、重颅、繁工程。并协调相关单淫位和部门对**区与“三雪合一”企业历史遗留的土绵地问题进行了妥善处置。吱绝大部分工程已竣工验收屯投入使用,零星工程扫尾莆工作,也争取在本月中旬栽结束。   3、其他综合恕业务工作。一是针对公务张车辆“管理难,难管理”烂的全社会“头疼”问题,篮组织车管人员对公务车辆妻管理工作进行分析、探讨钢和调研,逐步实行了“条冈块结合,分类管理,单车凳监控,综合平衡”的管理谁模式,“两档一单”制度缕的建立和实施在一定程度约上遏制了擅自出车、公车乓私用的现象,“三费分解串,单车定额”方案已进入肄分解和论证阶段。二是水腮、电管理上从细处入手、迂落实责任、勤查勤防、堵夏塞漏洞、杜绝隐患,同期鞋相比,为企业大幅度降低慧了相关费用的开支。三是痉低值易耗品、耗材管理上艾,严格按照企业的要求,志坚持勤俭节约,有利于工蛆作,精打细算,比质比价玄的原则,进行采购和发放停。近期还正在开展企业固椒定资产和低值易耗品的登友记、核实、建卡工作。四羹是竭力做好与部门和相关堑业务单位的衔接、沟通、另协调、接待及相关手续办媳理工作。 二、存在的问题章和教训   1、理论学习阳不深,业务知识不足。平振时能够注意学习,也翻阅贞了较多的书籍,但存在不瓷平衡的问题,学习内容上圾凭个人爱好,自己喜欢的耶方面就多看,不喜欢的方刺面就看的少,甚至是不看护,存在实用主义,要用什旅么才去学什么的现象;对寨业务书籍看的较少,学习诉时间上随意性也大,系统狙性、计划性不强。仅凭现杂有掌握的理论知识和具备莎的业务水平从事工作,缺貉乏“挤”劲和“钻”劲。械   2、工作力度不够。灸**部的工作按企业机构剁设置实际应包括两大方面熏的内容,一是党务工作,誉二是政务工作。但是在平浦时工作中,忙于政务或事辅务,党务工作就过问得比堕较少或关心得不够,甚至辕连部门职工起码的思想工豆作也有依赖于支部书记去椰做的想法,这就导致工作大力度上表现得很不够,离弯企业党委的要求还有一定宣的差距。   3、缺乏创杨新和开拓精神。老气横秋长,仍然满足于领导叫干啥衬就干啥,积极主动性不够弃强,按部就班,缺乏年轻雷人应有的那种朝气蓬勃、壹斗志昂扬的工作热情,过柒于满足现状,这一点尤其萧体现在车辆的建立上,仍蓬然满足于上传下达的陈旧勒工作方法和思路,沿袭已词形成的或传统的管理模式润,没有站在职能部门的角啸度,积极为企业进一步挖辑掘车辆管理潜力作思考、廊想办法,缺乏创新意识和哀开拓精神。   4、在协雨调、配合、服务各部门的胸工作关系中,还存在激躁喳的心里,全心全意服务的婿意识不够强烈。 三、今后冗努力的方向   随着开展新保持共产党员先进性的开健展和深入,通过召开民主抑生活会,使我更加清醒地辨认识到自己存在的问题,罐也更加增强了我改正不足馈、不断提高业务和工作能钓 力的信心。在今后的工作苇中,我决心从以下几个方岗面进行努力:   1、树官立刻苦学习的精神,努力托改造主观和客观世界。政乾治上的坚定来自于理论上售的清醒,只有勤奋学习,描才能有坚定的政治信念和饮判断是非的具体标准。江魁泽民同志一再号召全党要颜“学习、学习、再学习”酥,指出“学习不仅可以增哀加知识,提高思想理论水辕平,而且可以充实精神世棒界,修养道德情操。”他钎还说,学习,首先是学习横理论,理论建设是党的建茵设的根本,理论素质是领杜导干部思想政治素质的灵峰魂。因此,我要切实地把渝理论学习作为自己的第一竖需要。学习理论,要与实眩际工作紧密地结合起来,帖克服“两张皮”的现象。翻要广泛学习经济、政治、翼法律、科技、历史、文化垣等多方面的知识,要认真余解决学习时间、学习方法诫的问题,除了系统地学习扬好、掌握好理论知识以外敞,还要针对问题、业务知扶识学习,自己缺什么就要护抓紧补什么,要从日常事窒务中超脱出来,做到学习存经常化、制度化。   2裕、认真履行岗位职责,竭战尽全力做好工作。一是率俩先垂范,模范遵纪守法,秦要求职工做到的事情,自赵己必须先要做到,时时刻劲刻以共产党员的标准、法沂律法规和企业的约束自己携,牢记自己肩上的责任;递二是大胆加强管理,全面讲推进各项的完善、落实和譬执行,对所有的业务环节婿严格规范,严格按制度和儿程序办事;三是具体工作九中高标准严要求,少些应郧酬,多抓工作,少说空话掇,多干实事,尽职尽责,弊忠于职守,踏踏实实地工安作。   3、树立开拓创州新的精神,开创工作新局缉面。在我们企业深化改革霸的道路上,面临的任务还箩十分复杂、艰巨,这就需苛要我们全体党员干部要以靛开拓创新的精神,敢于冲饮 破传统观念和习惯势力的枪束缚,不因循守旧,不安诣于现状,大胆地投身到改脓革的生动实践中去加以解淡决。在今后的工作中,要俯针对“保先”活动分析评菲议中存在的问题和一年多图来工作上的不足,按照企牡业改革的总体部署,不断汾总结和完善已有的经验,云提出新思想、新方案,拿疚出新举措,开创工作新局衰面。   4、培养奉献精诽神。我们的工作,要有一骸种不图名、不图利,默默早无闻、忘我工作的精神境措界,因为**部是以服务对为根本任务的办事机构,浴服务就意味着奉献,没有案奉献精神就搞不好服务,悼所以,在今后的工作,更褂加勤勤恳恳、任劳任怨,愚谋事而不谋利、奉献而不峻索取,耐得住生活清苦,浙耐得住工作艰辛,耐得住之别人说三道四,把全部心熔思用在工作上,兢兢业业亿,卓有成效地抓好各项工昭作,在工作中去体现自身劣的价值。   5、有信心激和决心与部门其他干部一匝道,力争在较短时间内,监针对评议中群众提出的“廖车辆管理、信息化建设、攫宣传工作、岗位职责、上局下沟通”等五个方面的问壕题进行整改、完善及落实逝。   回顾一年多来的履份职情况,我感到既充实,首又欣慰。工作上我和同志偏们一起并肩战斗,不仅增投进了了解,沟通了感情,绽建立了友谊,也获得了许嚣多有益的启示,工作能力凡也得到了一定的提高。概粉括起来,有三点启示:一霉是靠信念成就事情,我刚饵上任时,面对陌生的工作君岗位,确实感到担子重、勿压力大,但我有一个坚定京的信念,就是相信组织上堵的正确领导,相信班子成付员间的团结合作,相信部娘门之间的理解支持,相信拨绝大多数职工的正义感和疗责任感,凭着这种信念,巡使我克服了工作上一个又两一个困难;二是靠工作统售一思想,我深切感到,工易作是统一思想的助推器,改是协调关系的润滑油,是笑 形成合力的凝结剂,从规窖章制度、奖惩方案的制定烛解释,到事务管理上一些写正常的工作分歧,方方面镶面总有一些不同的意见,沧但我并没有把精力耗在无海谓的争论上,而是在工作寒实践中逐步加深认识,增玖进了解;三是靠个性谋求肾共识,在工作实践中,正岸确处理共性与个性的关系号,在充分尊重个性的基础岩上,采取正确引导、相互孤兼容等方式,使个性与共毫性协调发展,最终将消极哟因素逐步转化为积极因素重,形成推动工作的合力。研   以上报告,请各位领鸭导和同志们评议,欢迎在刁座的各位多提宝贵的批评个意见,并借此机会,向一腑贯关心、支持和帮助我工私作的各位领导和同志们表界示诚挚的感谢! 烟草办公彝室主任述职报告   一年裸来,本人按照“政治强、骤业务精、纪律严、作风实所、服务好”的总体要求,拍在分局班子的领导下,在咸分局其他部门的密切配合需下,在同事们的支持和帮梯助下,尽快适应角色转变箱、熟悉业务知识,努力提蚌升工作水平,履行了工作阳职责,较好地完成了各项馒任务。现将一年来的工作尹情况总结如下: 一、加强质理论学习,提高队伍素质错   1、在学习方面。我汉认为具备良好的政治和业迹务素质是做好本职工作的医前提和必要条件。我学习彝了理论知识以及与业务部廓门相关地政策、法规和条斟例等,如《××烟草规章匙制度》。我还谦虚地向其盖他同志学习,向其他分局羽取经,取人之长,补己之税短,努力丰富自己、充实遣自己、提高自己。通过学缕习,进一步提高了政治水密平和驾驭实际工作的能力敛;提高了思想觉悟和执行弓党的路线、方针、政策的蝶自觉性。作为一名党员,眺通过对《党章》的学习,殃更加明确了党员应该具备鸽的素质,通过对十六届六针中全会精神的学习,进一暇步掌握了科学发展观的内需 涵以及和谐社会的基本要碎求。同时,我还加强了管桑理人员的理论和业务学习蓄,将此项工作与提高队伍曝素质、探索工作规律、解狱决工作问题有机地结合起贤来,以统一思想认识,调菌动努力学习和提高自身素染质的积极性,要求管理人挟员掌握上级文件精神,如捧要求及时掌握专卖内管检牲查要求和销售网建动态,釉并不定期地进行抽查。  外 2、在廉洁自律方面。辙树立正确的金钱观、名利峙观和人生观,自觉勤俭节译约,不讲排场,不比阔气棍,不铺张浪费。平时能严痊格要求自己,以身作则,旧率先垂范,要求其他人做莫到的,自己首先要做到;贸要求其他人不能做的,自再己坚决不做。虚心接受群挟众监督,倾听下属意见,蚕在工作和生活中,带头执刁行党风廉政建设有关规定枯,干净做事,维护好自身骗形象,注重八小时外的言萌行举止。定期进行固定资闪产盘点,列明帐目,对于北领导和客户服务部转过来邢的有关厂家送来的促销礼奋品,坚决按照规定分发和碉使用。 二、加强部门建设渣,提高管理水平   以提兵高本部门管理人员整体素架质为突破口,加强自身建活设,主要抓了四个方面的锯工作:   1、抓思想政钥治建设,始终保持昂扬的晤精神状态。针对我办人员炭素质参差不齐,而工作任预务连续集中、压力较大的任情况,我通过以会带训,詹系统学习基础知识和工作晕方法,提高他们的自身素致质和业务水平,全办同志琶自觉讲政治、顾大局、守验规矩。   2、抓制度建傲设,进一步整顿工作秩序抄。根据人事调整,完善了帖组织机构,针对薄弱环节惹,我办细化了有关规章制宅度,如车辆使用登记都有猎严格手续。我对人员工作药 进行了细致的分工,明确张了工作职责,工作中讲程凉序、讲规矩,按照谁管理折、谁负主要责任,谁承办扦、谁牵头的原则,把责任见落实到具体人、具体事,回为了减少错、忘、漏,我恐要求每人将每日、每周和航每月主要工作写在小白板肠上并时刻对照完成情况。挨同时,要求做好工作计划齿,注重讲究效率,分清轻衍重缓急。   3、抓业务废素质建设,努力提高工作吁质量。采取集中学习、专驾题研讨、以老带新、实践讶锻炼、体会交流等形式,用加强业务训练。大的材料赃我负主要责任,坚持人人嫌参与、集体改稿,提高大膝家领会分局领导意图和承臂文办事的能力。如5月和谊10月上报给党组和市局帝领导的材料,质量就比较基高而获得了上级好评。 三靳、加强综合协调,提高服纽务质量   工作中我把综妖合协调工作作为综合办工悲作重点来抓,力争在领导责决策时,提供有关信息依拭据;在领导决策后,参与够决策的实施,推动决策的太落实;对决策实施中遇到筷的矛盾和问题积极协调,慈加以解决。在处理重大事戚件前,向分局领导常请示阮、常汇报,提供信息参考氮,如为了寻找新的办公场捐地,就需要多方联络掌握填情况;在需要各部门参与籍的,就及时商量讨论拿出抿意见,如在前期的专卖内譬管工作中,为了总结内管鸟自查报告,需要与其他部姻门协调、核对;再如为了拭准确处理客户投诉,就与档相关部门一起访问客户。咒在需要给其他部门提供服闹务的,就主动问起并承担惮,如复印文件、派送客户复手册、协办三方承诺活动芋、沟通联系地方政府和职马能部门等。 四、围绕重点貌工作,履行岗位职责   恼一年来,我围绕专卖内管粘、两个体系建设和打造企箍业服务品牌等重点,确保驾行政管理事务的顺利进行悸。   在文秘工作方面,犬针对我办工作面广、材料晤多的特点,我一是要求文讲字材料要过关,质量要高耽。尤其是发文的、加盖公钧章的材料更严格把关。二厕是加大宣传力度,及时将叮分局动态予以报道,要求挫每月有烟草报上至少了有摘一篇刊发。三是文件要求迟做到及时上报、签阅、归绪档。四是组织好分局会议樱、培训、参观等活动。在武监督考核方面,完善了二勋级考核方案,修订了不合透理之处,监督了一线员工砾工作质量,抽查了考勤和蔼办公秩序。认真组织人员巨对客户投诉进行处理,保欲证了iso/ohsas糜体系正常运行。在党、团结、工会、计生和安全等方佑面,我都能按照上级要求斌,开展支部建设,发挥团筑组织、工会作用,关心员祸工,做好人事调整前的谈聚话工作,注意员工思想变顾化情况,对分局办公场所吟的潜在危险源进行了识别应等,保证在计生和安全方晃面不出事故。在企业文化雨建设方面,我根据领导意舰图,开展了经常性的文体夷活动,职工之家虽小也受投欢迎,许多硬件条件的改贼善也受到了好评。 五、存敖在不足和努力方向   知嚎不足而奋进是我的追求。辣我虽然做了些工作,但离钧领导的要求和同志们的期耗望还有很大的差距:一是脖管理力度还需要加强。要绣进一步做好人员分工、内泼部协作和督查落实,提高僚管理水平和人员素质,在瓣工作计划、效率和质量上草下功夫。二是工作创新还蛰需要突出。有时面对一些式繁杂琐事,考虑问题还不园够周全和细致;有时面对附一件平常事还没有做到精舵益求精,仅满足于过得去骗、差不多,还要加强工作崭创新,突出特色,提高分疵局整体形象。   ××年汕的任务将更加繁重,我决艇心加倍努力,珍惜这份工亢作,热爱这个岗位,紧跟胸企业改革步伐,在作风建创 设、队伍建设、行政事务钠、宣传参谋、督查考核和姻企业文化建设方面动脑子弓、想点子,把部门的事办烘好、办妥、办及时。一是畴加强工作统筹。根据明年蹬的工作要求,对工作进行需具体谋划,理清工作思路乍,提高办事效率,增强工株作实效。二是培养过硬作嫡风。始终保持良好的精神兴状态,发扬吃苦耐劳、知拜难而进、精益求精、严谨辑细致的工作作风。三是提窄高能力素质。加大人员培禄养力度,制定学习计划,院组织学习交流。强化自我吻加压、自我提高、自我成伤才意识,多压担子,多交缅任务。四是发挥部门职能草作用。加强对上级文件精郑神的学习理解,领会领导蘸意图,搞好上情下达、下胀情上达,当好参谋助手。楞   总之,我要以此次述缚职为契机,虚心接受领导铲和同志们的批评和帮助,逸努力学习,勤奋工作,以攫优异的工作业绩回报组织崭的信任和大家的关怀。