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门卫个人述职报告门卫个人述职报告 　　一、楼盘开发、售楼前期,保安队伍的组建及安全服务: 　　1、保安队伍的组建,入职条件必须是政治合格,无犯罪记录,诚实、守信,要具备爱岗敬业精神,服务和服从意识要强。入职前要通过面视、政审、现场答辩、身体检查、、形象等,确保每位保安员符合公司的要求,全年共招保安员31名,其中6名辞工,1名不合格辞退,保安部现有从业人员24人,是一支具有专业工作技能、综合素质强、有凝聚力的团队。 　　2、对新入职保安员进行专业知识培训以防火、防盗、防破坏、预防自然灾害为重点,突发性事件的处理,应急能力的培训。经测试合格后上岗,保证工作正常开展. 　　3、加强工作职责的培训和提升,服务的培训,礼貌值班、文明接待客户、服务于客户的不同要求。而尽量满足客户,加强语言沟通能力的培训,培养提升服务的价值观,树立良好的服务形象。 　　二、协助营销部做好销售期、安全保卫及接待客户参观工作,创造经济价值: 　　1、样板房的监管,使保安员熟识各样板房的结构、户型、面积,能初步回答客人的询问。 门卫个人述职报告门卫个人述职报告 　　一、楼盘开发、售楼前期,保安队伍的组建及安全服务: 　　1、保安队伍的组建,入职条件必须是政治合格,无犯罪记录,诚实、守信,要具备爱岗敬业精神,服务和服从意识要强。入职前要通过面视、政审、现场答辩、身体检查、、形象等,确保每位保安员符合公司的要求,全年共招保安员31名,其中6名辞工,1名不合格辞退,保安部现有从业人员24人,是一支具有专业工作技能、综合素质强、有凝聚力的团队。 　　2、对新入职保安员进行专业知识培训以防火、防盗、防破坏、预防自然灾害为重点,突发性事件的处理,应急能力的培训。经测试合格后上岗,保证工作正常开展. 　　3、加强工作职责的培训和提升,服务的培训,礼貌值班、文明接待客户、服务于客户的不同要求。而尽量满足客户,加强语言沟通能力的培训,培养提升服务的价值观,树立良好的服务形象。 　　二、协助营销部做好销售期、安全保卫及接待客户参观工作,创造经济价值: 　　1、样板房的监管,使保安员熟识各样板房的结构、户型、面积,能初步回答客人的询问。 　　2、熟识样板房物品的数量摆放位置,设施设备正常运作,保证各类物品的完整性。 　　3、维护样板房客人参观秩序,没有销售人员陪同的,要凭证参观,控制闲杂人员进入。要求保安员仪容仪表整洁、端庄、大方、语言表达能力强、服务意识强,具备工作的主动性。 　　4、控制好样板房参观人员走后,规范照明灯具的开关时间。能源的节约,卫生、照明灯具的监管。 　　5、监管好样板房的安全隐患,发现问题及时上报确,并协助处理,配合营销部人员对样板房的管理。 三、营销部大门岗及广场车辆停放的管理: 　　在担任营销部值班员长期是以礼仪、热情、主动为第一原则,做到了车到人迎、车走人送,请字开头、谢字结尾,用规范的手势指引车辆停放有序,分区域停放,主动为客人开车门,迎接客人,指引至售楼部前台。他们会为客户倒水、引座,维护好现场秩序。做到了工作现场整洁和顺畅,并养成了对区域内随手捡垃圾的好习惯,保证场所的整洁、舒适。在节日、庆典活动中,协作营销部做好了后勤保障工作,会场的布置,和现场保卫工作,礼仪服务善始善终。并受到主办部门的好评,通过在日常巡查工作中,定时定点巡查、消除了安全隐患,确保无损坏和盗窃事件发生。并在工作中受到各职能部门领导的认可。 四、业主收楼前,保安部前期准备工作: 　　xx豪廷作为xx发展的精品之作,对业主的各项售后管理服务承诺,xx豪廷作为沙溪的一个标杆项目,英式管家的独创,高品位,为业主创造亲情、舒适、优雅、安全、和谐的生活环境。对保安部提出了更高的要求,为了配合公司各职能部门的工作,保障体现完善的英式管家服务落到实处,做好以下工作: 　　制定、建立健全保安部各项任务、保安工作守则,各岗位职责、会议制度、培训制度、查岗巡查制度、奖罚制度、工作请示汇报制度、礼仪仪表检查制度、投诉回访制度、人员车辆物品出入检查登记制度、门岗定点守护与区域巡查相结合的双重安全防范制度,以敏捷快速反应来推动安全,通过这些制度进一步完善、落实,使我们用更亲情的的服务方式,配合区域管家、提升服务形象,用更专业、更敬业的态度赢得业主工作支持和信任,制定各岗位工作指引,随机抽查岗位来保障制度落实。 门卫个人述职报告 　　大家好!时间过得真快，眨眼间美好的XX就这样冲忙的过去了，回顾一年来工作，有付出，有获得，更有磨砺和成长，下面我将我一年来的工作给同志们作一个述职汇报。 一，坚守岗位，认真履职。 　　一年来，我始终坚持24小时工作制不动摇，除吃饭劳动巡岗外，基本都艰守在自己的岗位上，有事外出坚持请假原则;坚持对来访车辆登记;坚持对来人来访过问;在巡岗中坚持眼观八方耳听八路，始终保持一个安保人员的职业习惯;坚持对闲杂人等进行驱赶;坚持每天打扫周围的环境卫生，一天一小扫，半月一大扫;坚持每星期一三五清除职工宿舍楼道垃圾;坚持每天晚上12点关门，由于我的爱岗敬业吃苦耐劳勤勤恳恳任劳任怨兢兢业业一丝不苟尽职尽责以身作则，一年来没有发生一起安全责任事故和安全生产责任事故，圆满地完成了自己的本职工作。 　　二，加强思想建设，增强工作的责任感和使命感，为履行职责提供红色保证。 　　加强思想建设主要包括两个方面的内容，一是通过学习活动的开展提高思想认识，二是遇到思想问题时通过三种办法加以整改。学习活动主要是通过开展‘三严三实’的学习活动，加强思想上的修炼，加强行为上的自律，使思想集中统一到工作岗位中来，不搞浑水摸鱼插科打诨，不搞做一天和尚撞一天钟，树立责任感和使命感，树立共产主义远大理想，不做鼠目寸光的刘阿斗，敢做称霸称帝的朱元章，主要做法是，以十八大精神和资本运作为指导，以岗位职责为动力，以先进榜样为准绳，以自我剖析自问自责自查自纠为方法，深入持久的开展学习活动。三种整改办法是分别是一对一点对点，快刀斩乱麻，以案说法，所谓一对一点对点就是指你在想金钱我用想人生的办法对待你，你在想名利我用想大地的办法对待你，你在想美女我用淡定的方法对待你，你在想我高你一等我在想你算个屁，所谓快刀斩乱麻就是指用毛泽东思想武装起来的人民战士没有孬种，个个都是至高无上坚不可催的的，所谓以案说法就是指通过案例来进行自我开导。一年来，通过学习和整改，我的思想素质和思想水准都有了很大的提高，主要表现在以下几个方面，一，责任感加强了，例如，就在12月16号那天晚上，我发现仙桃的司机罗云鹏在我的门口晃悠了一下，于是我就赶紧尾随他到了某地，于是便以熟人的身份和他聊了一下，可是他守口如瓶，始终不肯说出他来的任务，后来我就直接说我是以工作职责的身份来巡查的，他也乎之一笑，后来我就去食堂问了问，才知道了事情的真相，通过这件事，我受到了一个很大的教育，罗云鹏虽然瞧不起我，不肯对我讲实话，但是这件事反应了我对工作是很负责的，要是换成了一个我不认识的别人，或者我不了解事情的真相的话，早就把他驱赶出境了。二，工作的主观能动性提高了，以前很多事都是干部说一下我就做一下，今年以来不需要干部说了，都是我自个主动去做了，不做桐油灯盏勃一下亮一下了。三，工作的组织纪律性加强了，以前时不时的都有几分自由散漫的现象，今年以来没有了，有事规规矩矩按章程请假，不搞自由主义了。四，对社会主义的认识提高了，例如，XX年9月我从老程手中接过了扫树叶的任务，今年我从老程手中接过了清除职工宿舍楼道垃圾的任务，工资还是原来的工资，任务增加了两倍，在这样的情况下，我没有丝毫的犹豫，欣然接过了组织分给的任务，不仅如此，工作中我还做到了兢兢业业一丝不苟，认认真真不折不扣地按照领导的部署搞工作，使工作做得井然有序众口称赞。 　　三，加强能力的建设，为提高工作效率和工作效果提供能力保证。 　　能力建设主要是指通过加强知识的学习和加强实践的锻炼两个方面来提高，从而使自己在工作中能够做到敢于面对敢于担当，例如在工作中遇到流氓和恶霸时，能做到面不改色冲锋陷阵责无旁贷，充分利用自己的知识和胆识把敌人击倒。在加强知识的学习方面，我的主要做法是，多看电视，多看书籍，多上互联网交流，多与人交流，开会时多做笔记，对于那些有价值的东西做到能够背诵，并且有意识的反复使用加以巩固，在加强能力的提高方面，我的主要做法是，多实践多锻炼，加强理论指导实践的锻炼，并且有意识的针对自己的薄弱环节加以锻炼，从实践中来，到实践中去，反复不断地加以学习和研究，举一反三，逐类旁通，能力是在实践中逐步锻炼出来的，不是一步登天的，比如哀家的年终工作总结老是喜欢又长又臭的，老是门不对题，针对这个问题，哀家就喜欢反反复复的实践，从中悟出真理，获得提高。 四，树立忧患意识，激发个人潜能。 　　忧患意识主要是指一种忧国忧民的责任意识，忧患意识主要是指通过一些不平等现象来激发个人的情怀，从而提高自己对工作的热情度和责任感，例如腐败，报复，欲望，落后等现象都是很容易激发人的斗志和情怀的，从这里出发是很容易找到人的忧患意识的，只要我们平时多看点电视多看点报道，忧患意识自然就来了。当然忧患意识不是说有就有人人都有的，对于一个没有受到什么教育的老实芭蕉的农民来说是很难有忧患意识的，具有忧患意识的人必须要有一定的文化背景和文化知识，而且是有一定正义感的人的。