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骨干班主任述职报告　　导语：一枝独秀不是春，百花齐放春满园。作为骨干班主任，我在做好自己本职工作的同时，积极承担师徒结对工作。以下是关于骨干班主任述职报告，欢迎参考阅读。 　　骨干班主任述职报告一尊敬的各位领导、各位老师，大家好。我是万方学校的逯卫芳，今天，我汇报的题目是《做好家长工作，帮助孩子健康成长》。我主要从1、提高家长教育水平，帮助创建和谐家庭;2、建立家委会，开展各项活动;3、创新家校联系方式，助推学生全面发展三个方面介绍我的一些经验。 　　20××年，我调到万方学校，接手了一个新班。发现城区学校的家长素质更是参差不齐。于是，我利用双休日的时间，在家长中开展了“读书会”活动。首先我们挑选了教材《三年级，孩子一生的关键期》这本书，每月进行一次读书交流。期间，我们还特别邀请了十一中当时负责心理健康教育的孙巧枝老师来为家长传经送宝，许多家长在学习结束后反映自己在教育孩子方面观念有了改变。有些家庭还制定了家规、幸福家庭计划等，孩子的成长环境得到了极大地改善。我们班的张佳语同学的家长冯小青还获得了20××年度的“新教育优秀家长”的称号。 　　接下来，我来介绍一下我们班的家长委员会。班级建设中，班主任不能孤军奋战，除了与任课老师结合外，还应该与家长携手。让家长用实际行动关爱孩子以及孩子的同学，关心孩子所在的班集体，身体力行地为班级服务，营造互助互爱、团结协作、积极向上的班集体，这是家长和老师共同的目标。我接手这个班的第一学期，就帮助成立了家长委员会。在他们的积极参与下，我们班开展了一系列的活动，如：我们班是万方学校最早开展新教育图书漂流活动的班级。读万卷书，行万里路。为开阔学生视野，我们的家委会经过周密安排，在20××年春天，组织学生举行了春游活动，三十多位家长全程陪同我们班的孩子饱览了神农山的风光。 　　国学经典是中华文明传承数千年的重要载体，内容博大精深。在家长的支持下，我们开展了国学诵读工程。三年级时，我们和家长一起读了《弟子规》，活动开始没多久，就有家长反映，孩子们变了，懂得为下班的父母端上一杯茶;吃完饭主动收拾碗筷、扫地;对长辈的礼貌也多了……四年级时，我们一起诵读了《论语》，孩子们在诵读经典的同时，会自觉不自觉地用圣人的言行来规范自己的言行，“读千年美文，做少年君子”。在潜移默化中孩子们自身的修养提高了。 　　三年级诵读《弟子规》时，我们是一个班进行，到四年级时增加到两个班一起读《论语》。今年开展《宋词》活动，我们年级有四个班同时开展了此项活动。我希望，这项活动能在万方学校生下根，开出花，接了果。 　　阅读和写作不分家。一个全面发展的学生，表达能力的培养也不容忽视。我们在家长的支持下，积极参加焦作日报社组织的校园小记者活动。特别是我们班的赵雨萱和赵一冉同学代表万方学校小记者参加了对20××年焦作市两会代表的参访，在同学们中间产生了很大的反响。我们不光锻炼了自己的能力，也收获了喜悦。我们班的万森铎同学获得20××年度的优秀校园小记者小记者，我本人也获得了20××年度的优秀辅导员。 　　与家长委员会成员的沟通不能代替了与全体家长的联系，每学期我都会最少召开一次全体家长参加的家长会。最开始，我也是在台上讲，家长在下面听。可是家长会结束后，还有很多家长不愿离开，希望能和老师进行沟通，于是，我跟家长商定，每周找个固定的时间进行沟通，我把它叫做“家长接待日”。这种形式使我与大多数家长都有时间进行深入的沟通，便于老师了解学生在家庭中的学习生活情况，便于家长了解学生在校的表现，便于老师和家长达成共识，制定切实可行的有针对性的教育措施。除了“家长接待日”，我还坚持了家访。在我担任这个班的两年多的时间里，每学期，我都会为自己安排有针对家访的任务。比如四年级下学期，我发现班里几个有特长的孩子都想中断自己的特长学习，于是，我就在家访中鼓励孩子坚持学下去，同时我把自己的想法进行了总结，以《如何让孩子对自己感兴趣的专长坚持下来》为题，发表在20××年8月13日的焦作晚报上。现在，我们班不仅有吹拉弹唱方面的高手，还有琴棋书画的能人。我们班的薛雅娴同学的古筝表演代表学校参加了山阳区第届艺术节，获得了等奖的好成绩。 　　总之，孩子的教育不再单单是学校的教育。如果在教育教学过程中，家长能有效配合学校，教师能根据家长反映孩子在家的表现，有的放矢的实施教学管理，真正实现家校联合，就能更好地帮助孩子健康成长。 　　骨干班主任述职报告二尊敬的各位领导、各位老师，大家好。我是博兴一小的高*梅，今天，我汇报的题目是《做一名有智慧的班主任》。 　　我于1989年参加工作至今一直从事班主任工作，20年的时间也获得过很多荣誉，但是能被评为博兴县首届骨干班主任是我最大的荣幸。 　　我非常珍惜这次发言的机会，想汇报的内容很多，但是由于时间关系，我主要向各位领导、老师汇报这一学年班主任工作中自己觉得最成功的、最满意的几点做法，因为我觉得作为首届名师、骨干，我们有责任、有义务把自己好的方式方法介绍给全县所有的老师，让我们集思广益，共创我们博兴教育的新天地。 　　我的理想是不做教书匠，而要做一个教育家。作为博兴县首届骨干班主任，我除了坚持做好常规工作，大胆创新，努力探索具有特色的班级管理之路。 　　一、大胆创新班级管理模式，因人设岗，因岗设人，在我的班级每个孩子都是管理者，都有自己的岗位，都有自己的岗位记录表，岗位职责明确。真正做到了“事事有人干，人人有事干”。 　　二、创新班会形式。针对班会老套的现象，我创新了班会的形式与内容，寓思想教育于活动之中，班会开出了新意，开出了特色。简单介绍几种班会形式： 1、寻找榜样式 　　针对把班会开成训话会的现象，我设计了寻找榜样的主题班会。具体操作是每一位同学必须都有一次向全班同学介绍本周内身边发生的好人好事的机会，而且必须是发生在自己班内同学身上的事情。这样，每时每刻，大家都在寻找班内的好人好事，都在做好人好事。同学们都在盼望发现一件好人好事的同时，更希望能够成为别人故事里的主人公。虽然也出现了把自己的零花钱交上说是“拾金不昧”的情况，但是班级好人好事层出不穷，每个人都以自己做了一件好人好事而自豪。这种教育方式让学生在潜移默化中明确了是非、升华了思想。我班形成了良好的德育氛围。 　　很多家长帮助孩子寻找做好人好事的机会。我们教室的墙壁脱皮，有的家长开家长会时发现了，主动联系我，要给我们贴壁纸。我告诉他：“粘不住，否则我们学校早就处理了。”教室内的挂钟坏了，第二天，有五位同学同时带来了新的石英钟;班内的鼠标坏了，马上就有同学带来。同级部的老师都说我们班有“小金库”只要需要的东西我们班都有。(擦玻璃用的酒、粘手抄报用的双面胶、展示作业用的磁铁、擦玻璃用的卫生纸等我们班应有尽有。)，还有的家长提出为我们捐班费，被我委婉地拒绝了，我告诉孩子，好人好事可以是多种形式，例如：帮助同学改正一个小错误，帮助同学打扫卫生，提醒同学按时完成作业等等。 回顾总结式 　　我改变了班主任或班长的一言堂的班会模式。每月必须拿出一节班会，值日班长汇报自己值日的情况，也就是读自己的值班日志。我们班的值班日志非常规范，对每天同学们上课、作业、打扫卫生、课间纪律、好人好事等所有情况都有详细记录。最后还有值日班长的感受。一节班会课，不用我发言，大家就已经在反思自己的行为。特别是那些不好的现象，有关的同学，已经在深深自责。这样一节班会课，效果远远超过了班主任不停的唠叨，我省了事，又维护了自己的形象，拉近了和学生之间的关系。可谓事半功倍。 才艺展示式 　　才艺展示由班委会组织，只要学生认为这是自己的拿手项目就可以在班会上展示。也可以由某个同学向大家介绍一首名曲、一幅名画、一篇好文章、一本好书等。这既可以让每一位同学都获得“亮相”的机会，激发进取心和自豪感，又可以使大家增进了解、相互交流学习。 　　本学期，我为全校班主任展示博兴一小建校以来最大型的主题班会《让老师年轻》，获得一致好评。这届班会课不仅感动了我，也感动了在场的领导和老师。在《同学们感恩的心》的歌声中，很多老师是含着泪离开我们的教室的。 　　当然班会的形式有很多很多，我们可以根据自己的班级情况设计各种形式的班会课，关键是我们班主任要做个有智慧的班主任。 　　三、创新家长会形式。改变了家长会班主任一言堂的形式，邀请孩子、家长一起参加，让单调的家长会变为学生对父母的感恩教育、学生与家长的互动、特长展示等活动。今年，教了六年的学生马上就要毕业了，我设计了《感恩我的父母》《做阳光男孩，阳光女孩》《感恩母校》系列大型家长会，都取得良好效果。 　　针对孩子不会感恩的问题，我同班干部设计了主题家长会《感恩父母》。这次主题家长会我印象非常深刻，我当班主任20多年，我自己觉得这是我开的最成功的一次家长会。我和孩子们一人一段共同编写并朗诵的诗歌《爸爸、妈妈的爱》让孩子感受到了自己的父母每时每刻的付出，全班同学是流着眼泪朗诵的，全体家长是流着眼泪听的。本来设计孩子站在讲台上对自己的爸爸、妈妈说上几句感激的话，给爸爸、妈妈一个拥抱，并合影留念，但是每个上台的孩子和家长都是哭着抱在一起的，专门照相的同学也哭得一塌糊涂，我们就把这美好的瞬间深深留在了自己的心里。最后一个环节是每个孩子给父母献上我们悄悄准备的鲜花。但是最后所有的家长都把孩子领到我的跟前，让孩子给我鞠躬，并告诉孩子最应该感谢的是自己的恩师，最后，所有的鲜花都送到了我的手里。我们教育孩子感恩自己的父母，家长教育孩子感恩自己的老师，还有比这更好的教育效果吗? 　　学校举行《七彩阳光广播体操比赛》，因为这套体操难度较大，很多男孩子不认真，我设计了《阳光男孩，阳光女孩》主题家长会，在学习新广播体操的时候告诉全班同学，一个月为学习、练习时间，一个月后召开家长会，十人一个小组，向家长展示自己的做操情况，并评选阳光女孩、阳光男孩。为了在家长会上展示自己，所有的同学都学得很认真，家长会上所有的家长都非常紧张，至于家长会后针对孩子的不同表现，怎样回家和孩子谈话，不用我说，想必大家都能猜到。最后我邀请家长两周后观看我们的比赛。家长会两周后的体操比赛我班获得第一名的好成绩。在我的带动、设计下，其他七个班级也召开了同一模式的家长会，令老师们劳神费力的做操问题就交给体育老师和家长同志们了。 　　我从教20余年，正好完整的教过三个年级，这级学生马上毕业了，回想六年前他们入学时那么小，现在很多同学的个头都超过了我，很有成就感的同时，我觉得应该让他们的家长也应该有这种感觉，而且让他们感到孩子的成长都离不开我们教师的无私奉献，离不开我们学校这片沃土的培育，我设计召开了《爸爸、妈妈，我很棒》主题家长会。 　　四、创新班级文化。班级文化建设是一门潜在的课程，它有着无形的教育力量，就象一句诗：随风潜入夜，润物细无声。它的作用，就象这春雨一样，启示班主任要做个有心人，抓好班级的文化建设，让孩子们在浓郁文化氛围内健康成长!我结合我们班级自身的特点，和班干部同学商讨了围绕“诵千古美文，做少年君子”为主题，设计了具有特色的班级文化。我做导演，中队长做总指挥，把每一面墙壁分给了各小队，大家的热情都很高。各小队在小队长的带领下，认真设计，分工合作，力争让每面墙壁“说话”，营造了积极向上的育人氛围。新学期我们的班级搬进了全校墙皮脱落最厉害的教室，开学第一周，我们就把她打扮成了全校最亮丽的一间教室。高校长在校委会上说：“到高红梅的班里看一看，再设计自己的班级文化。” 　　五、指导青年教师工作——尽心扶持，共同进步。 　　一枝独秀不是春，百花齐放春满园。作为骨干班主任，我在做好自己本职工作的同时，积极承担师徒结对工作。一年来，和舒晓云、杨彬、宋春京三位老师进行班主任帮扶结对。开家长会，我们共同商量会议内容;互相听取班会课;发现问题学生，我们共同协商教育方法。在班级管理过程中，作为师傅，发现缺点诚恳指出，尽心尽力地帮助她们，使她们的班级管理水平都得到了较大提高。 　　一份耕耘，一份付出。一学年下来，我班竟然拿到了六次“文明礼仪优胜班级流动红旗”。两学期，都被评为“文明礼仪优胜班级”。一年来，我也收获了很多，有幸在新入伍教师培训会上发言，跟随名师报告团到店子镇做经验介绍，两次被评为校“优秀班主任”，被评为县十大孝星、山东省家庭教育骨干、XX年班主任名师候选人、代表滨州市小学班主任参评XX年山东省年度教育创新人物。 　　教师是一种很有成就感的职业，越教就会越热爱。当了二十年的“孩子王”，这种感受也越来越深刻。每天当我信心十足地登上这三尺讲台时，面对那一双双纯真，渴望，信任的眼睛，一种责任总是感油然而生.当我用十二分的耐心与爱心帮助孩子们解决各种问题，使他们得到进步时，我总是非常自豪。教书育人这条道路，我想我会一如既往的走下去的。我的发言到此结束，谢谢大家!