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  • 2022-12-25 07:32:49 发布

学校班子述职报告.doc

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学校班子述职报告尊敬的局领导、同志们: 大家好!   刚刚过去的XX年,是我校在各级教育行政部门的鼎力相助和科学指导下稳步前进的一年;也是我校在全体教职员工忘我拼搏和无私奉献中实现新发展的一年。一年来,学校领导班子以科学发展观为指导,深化课程改革,坚持教育创新,强化教育管理,打造一流队伍,进一步提升我校软硬件水平,以创教育教学品牌和特色学校为奋斗目标,圆满完成了区教体局下达的各项工作指标。今天,按照区教体局的工作峙安排,我代表领导班子向陨局考核小组和全体教师进疫行XX年度述职。 一、一昭年来的主要成绩   回首震XX年,学校始终坚持以孕人为本的管理理念,始终栓牢记发展无止境,管理无烙极限,每一名xx人以校驮兴我荣的集体荣誉感和百等年大计,教育为本的社会焚责任感、历史使命感,创噬造了xx历史上浓墨重彩序的辉煌篇章,也定格了一妄个个值得大书特书的精彩昆瞬间。   (一)硬件建粤设水平提高。XX年暑假寸,学校按照规划,对三座负教学楼进行了外粉刷,对郧校园地面进行硬化,对综蒸合楼前小广场进行升级改聪造,对班主任办公室进行漂统一布置并安装了空调。暴同时,我校在3号教学楼抡的五楼装备了多媒体多功穴能教室,并购置了一台电朝子白板。优美舒适的环境尼,为师生学习和生活提供荆了极大便利,也提升了我互校的整体形象。   (二植)教育教学再传捷报。X凯X年中招考试,我校57扯8名毕业生中,一中录取咎线以上66人,建档线以虫上140人,五中建档线噎以上230人,a类高中秀建档线以上559人,占辞 毕业生总数的97%。平粳均分、高分层等各项评比毅指标均居xx区所有中学讹首位。这再次奠定了我校光作为xx区强校的地位。恶   (三)德育管理渐成枝特色。我校从实际出发,雌选准了德育教育的切入点连:把国学经典诵读和学生偏的养成教育有机结合起来怂。一年来,我们开展诵读寝《弟子规》活动,让学生凯在国学经典中感受中华民肝族的传统美德,立君子品颐做有德人。以市级重点课向题《初中德育教育与的推杆广研究》的确立,和XX桑年8月份市关心下一代协钝会张秉正主席亲临我校考须察为标志,我校的德育特域色已初步形成。   (四猛)教育科研逐步深入。一嫂年来,我校的双分管理教泉学法不断走向完善。XX慨年2月,xx市教育科研与工作现场会在我校召开。扒市、区教体局、教科所领激导亲自参加听课、研讨,幼油田教科所何所长作为特汪邀嘉宾作精采点评,13埠个县、市、区教科所所长磺、市直和区直中小学业务协校长、教科室主任、教师八代表等近200人参加了劳这次活动。这是目前为止簧xx规模最大、规格最高大的一次教科研盛会。   渝(五)干部培养平稳过渡藕。XX年,我校的中层干浙部聘任制继续深化。8月覆份召开了xx市xxXX严年中层述职竞聘演讲会,曳韩书玉等13位同志分别柯向全校教职工作了述职报验告和竞聘演讲。本着公开性、公正、公平的原则,经贬民主测评、领导班子集体膨研究、校内公示、个人谈诈话等环节,学校对中层干穴部进行了调整,从而形成云了干部的选拔、任用、培讶养机制,为学校发展储备惺了管理人才。   (六)打甲流防控取得了阶段性成腥果。XX年9月23日下蒸午接市疾控中心报告,八锤年级12班学生xx同学懊被确诊为甲型h1n1流炕感患者。在疫情面前,全睛体xx人众志成城,从学橱 校领导到每一名后勤工作寺人员,从班主任到每一名糙学生,立即投入到抗击甲宣流的行动中。设立隔离室迪,红外线测温,建立晨午挟检制度,发现疑似病例立羞即隔离等一系列行之有效断的措施,使我校的甲流防堪控工作取得了阶段性成果几。   (七)合唱比赛喜量获大奖。我校合唱队队员琵,按照学校的要求和指导菱老师的科学训练,克服重襄重困难,从最基本的发声舱练起,在第二届爱之韵,襄心之声教师合唱比赛中夺猪得了城区一等奖的殊荣。艺金灿灿的奖杯再次证明x遥x教师是一个特别有集体蒲荣誉感、特别能战斗的优银秀群体。   (八)辐射侍带动作用凸显。我校作为曳xx区的窗口学校和名校兰,一年来发挥了应有的辐八射带动作用。XX年3月域份,xx镇中心学校校长全带领有关人员到我校观摩真学习;XX年11月份,帐先后有xx镇、xx镇、晒xx镇等学校的校长和教犹师到我校观摩主题班会和冻教研活动;我校也先后应烂邀派出教师到xx镇、x嘱x镇、蒲山镇指导农村中隐学的主题班会和教研活动琶。XX年12月份,xx蓑市xx区二中组团到我校寐参加考察。   (九)校叶园和谐氛围浓厚。让xx垛成为师生的精神家园,是陪我们促进师生可持续发展晃的永恒追求。一年来,和咆谐满园师生欢。组团参加硬xx区师生才艺大赛,为宫师生展示个人才艺搭建了压平台;拔河比赛使校园充沧满了欢声笑语和盎然生机兴;大合唱比赛中,教师争则相出谋划策空前团结;教炉师节、国庆节、元旦,校袋领导一条质朴的短信,给伊大家送去了诚挚的祝福;噶元旦,一张小小的贺卡,沿让每一位教师及家属都感幻受到了来自学校的温暖和臻关爱。   (十)社会效昔益日渐显著。一年来,学一校工作得到了上级单位的艘肯定,先后荣获xx省依雌法治校示范校、xx省义哑 务教育课程改革先进单位炎、xx市教育科研先进单浑位、xx市文明单位、x久x市学校安全工作先进单汹位、xx区工会工作先进慷单位、xx区综合治理先腐进单位等诸多荣誉称号。辕一年来,新闻媒体也多次猖正面报道学校动态。XX怜年7月24日,《xx日钝报》以《一所中学的快速刚崛起之路》为题,对我校非进行了专题报道;其它如精《xx市xx捐款救助白菌血病女生》等报道也频见雄报端。 二、一年来的主要锗做法 (一)加强领导班子琐建设   我们深知,只有葛建设一个团结、民主、开芋拓的领导班子,才能赢得阵教职员工的信任和支持,冤从而有效推动工作开展。哮一年来,学校领导班子通割过推进廉政建设和依法行斥政,在群众当中树立团结鸥、廉洁、开拓的形象。一眩是加强理论学习。思想解雪放的广度决定学校发展的拎空间,思考问题的深度决咽定学校发展的程度。班子姬成员带头学习科学发展观忿,进一步解放思想,认清盲发展形势,理顺发展思路马,增强发展动力,形成发粱展合力。二是深入开展科碍学发展观实践活动和党员而示范岗创建活动。通过调泽研活动,海纳民意,问效婶于民,始终把广大师生的特需求放在第一位,用家长谢的呼声、社会的期望来衡裤量工作效果,努力用科学甭发展观的新视野、新思路白、新举措来审视、谋划学烂校发展;三是搞好班子团昌结,提高班子的凝聚力和探战斗力。班子成员相互尊玻重、相互信任、相互配合绞、沟通合作,讲党性、讲磨大局、讲团结,定期不定垄期召开民主生活会,班子撵成员开展批评和自我批评焰,处处以事业为重;四是乔加强作风建设。班子成员徘深入教学一线,重大问题吼深入研究,充分听取教师瘤意见,推进决策的科学化慷和民主化,带领广大教师牟同心同德干事业,一心一聊意谋发展。五是加强廉洁牢自律。处处事事以身作则步 ,率先垂范,遵守各项纪证律,规范办事行为,贯彻扦落实党风廉政建设的各项惫规定,落实领导干部述职算述廉等各项制度,树立务拐实形象,自觉接受监督。占 (二)加强教师队伍建设袖   事实证明:教师是学颁校发展过程中最为活跃也虑是最为关键的因素。一年致来,我们在加强教师队伍荤建设方面作了大量工作。乍   进行班主任培训,提轮高班主任专业化水平。新疥《义务教育法》实施后,冤对班主任工作提出了更多茅、更新、更高的要求。X禽X年秋期开学前夕,学校比有计划地组织了为期一天霓的班主任培训。如何开好哉班会、如何做好毕业班学幢生的培优转差工作、如何颊使初一新生尽快适应初中衣生活等一系列贴近工作实兄际的培训主题,使接受培拯训的同志受益匪浅。   侧抓实教研活动,提高教师稍专业化水平。学校领导班哈子引导教师逐步认识到团鲁结协作的重要性,以打造茅高效课堂为核心,实施中轰层领导承包教研组,建立荆中心发言人制度,开展校皋级优质课的评选活动,逐逐步规范教研活动的开展,操强化和规范集体备课,克契服教研活动形式主义,全芯校教师积极互相听课、参悦加集体备课,充分发挥了芥学科教研组集体的智慧。弦   加强师德师风建设,哉树立为人师表的良好形象休。随着社会条件的变化,食教师在某些时候成为社会鲤的弱势群体,教师在师德讥师风方面的问题尤其成为葬社会关注的焦点和热点。锡一年来,学校全面加强师遭德师风建设。一方面要求夹教师紧密结合我校实际,板不断丰富学习内容,加强嘎师德修养。另一方面加强讲制度建设,与教师签订《敷文明执教承诺书》,以规凿章规范和约束教师行为,算推动师德创优活动向纵深泌发展。 (三)广泛发动学诛生,突出学生自主管理  榷 XX年秋期我校在校生参达到2800多人,学生场多,管理的难度加大。充骑分发动学生,引导学生进务行自我管理,是学校领导次班子确立的基本管理思路昼之一。政教处按照德育途雄径实践化、德育管理规范鲜化的要求,从小处着手,蓝规范学生行为,培养自主她管理能力。每天校门口礼丫仪值周学生响亮的老师好耗,课间佩戴楼层值周标志蜗的值日生,规范的星级文淡明班集体评比栏、纪律卫诈生检查公示栏,成为xx淀新的亮丽的风景。 (四)泣立足实字,各项工作务求送实效   实效是检验学校灾工作的试金石。从实际出镜发、真抓实干、团结务实婉、务求实效是领导班子一沉年来一直倡导的工作作风葬。对各项工作我们做到三伟专三有四化,即工作安排跟专题研究、专题部署、专稽人负责,工作落实有安排邮、有检查、有总结,工作吕过程规范化、资料化、档复案化、电子化。政教处规至范各项常规检查,以表格笆的形式汇总,在校园显著颓位置公示;根据时事、贴游近学生实际开展勿忘国耻盎,振兴中华等主题板报和雾主题班会的评比活动。教贞导处每节课派出专人进行周督查,每周全体例会对班脚主任坐班、教研活动考勤勒等进行公示,严格教学常钾规管理,根据学生学习状境态及时组织月考,及时召污开质量分析会,通过抽查诚作业、检查教案等多种形茂式对教学情况进行监测。队教科室积极倡导分层有效棋教学,打造高效课堂的教栽学理念,教师要根据现实周需要重心下移抓课堂,以骋各种教学活动为载体,把换教科研渗透到教学中,克锐服为科教研而教科研的片中面做法,牢牢树立教科研恰为教学服务的思想。 (五哟)坚持安全至上,做好学迫生安全工作   安全工作秀关系到广大青少年的健康盖 成长,关系到千千万万个栗家庭的幸福,关系到学校砚在社会上的威信和形象,播也是学校教育教学工作正已常进行的现实保障。学校赵构建校长安全办班主任安生全值日生的安全管理网络脚;制订学生紧急疏散预案助,进行安全演练,强化师雕生安全意识;实施楼层值悸班制度、每日学生报告制砾度、坚持护校巡逻等,为协学生筑起一道道安全防线植。一年来,我校没有发生律重大安全事故,保障了教震育教学的正常秩序和师生伪学习、生活的稳定。 (六怪)统筹安排,各项工作协代调开展   迎接各种检查躬,促进工作提升。我们坚弛持以检查促工作,借东风峨上水平。每次检查,全体幸教师共同努力,充分准备职,按时、高质量完成迎检抬任务,受到了领导的好评滑。后勤方面,各处室明确爆工作职责站好岗,树立服商务意识讲奉献,立足开源杠节流管好钱,着眼学校发亿展用好物,使后勤工作与燎教育教学的改革协同并进胀。在领导班子的统筹安排赛下,我校工会、共青团、誊计划生育、老干、综合治狄理等方面的工作也取得了圭令人满意的成绩。 三、X返X年工作布署   回顾过拉去一年的工作,我们壮志疡满怀。成绩使我们坚定了吭与名校看齐的信心。凡事辛预则立,学校领导班子确舰立了XX年的发展战略,痘那就是必须走内涵发展之英路。   (一)树立精品醚意识。随着学校的发展,主我们的各项工作越来越细廓化,但在打造精品方面做伤得不够。我们要在教育教锹学、德育管理、教育科研载方面打造出一批精品来。畜教导处要选准学科,培植狐典型,精雕细琢出一批精跳品课堂、精品教案、精品炭作业等;政教处要立足《荔弟子规》,抓实养成教育轩,开展样板班级创建活动秒;教科室要及时跟进,重姨点推广,在完善双分管理懒 教学法的基础上,发现更见多的教科研典型。相信在尸全体教职员工的共同努力买下,精品的星星之火一定月能在xx的土壤中形成燎逮原之势。   (二)创新舜发展途径。发展是硬道理埔。学校要实现跨越式发展壕,必须依靠创新,必须用嗜创新的思路谋划发展,用惟发展的方法解决前进中的琵问题。应该说,我们在教腹育科研、教学管理、学生趾管理等方面都已经有所创复新,但这还不够。领导班郑子成员、各职能部门、各塘位教职员工都要能够创造屯性地开展工作。用创新的颠眼光去解决我们在工作中朗碰到的常规问题,一定会幌大有所为、大有收获的。验毕业班是学校的窗口,毕冒业班的教学成绩直接影响首着学校的生源和声誉。创坚新的工作思路和工作方法币,一定会为毕业班的工作拥注入新的活力。   (三昭)促进教师专业成长。实断践证明,教师最关注的是赦自己的专业成长。学校将蚜尊重教师发展的主体性,辽为教师专业化成长搭台子夏、引路子、想点子,让教肄师在付出中享受幸福感。吮我们要用领导自身行为的泻楷模激励、体现亲和力的哟情感激励、工作中的责任再激励、决策中的参与激励诸、教师发展的目标激励等源不同形式,激励教师专业陷成长。   各位领导,老啪师们,在全体教职员工的骆理解、支持和共同努力下某,学校有了长足进步。放这眼新的一年,面对教育发脑展的新形势,面对党委和撮政府对教育发展的新要求螺,面对广大人民群众对教而育发展的新期待,面对广吁大教职员工建设学校的新亚愿望,领导班子将以思想华政治觉悟高、行政管理水涂平优、专业引领能力强为铡标准,以改革的勇气、创溯新的精神、发展的谋略,掠振奋精神,使xx校园充汛满浩然正气、蓬勃朝气、辉昂扬锐气,xx也一定会运以校园环境雅、文化氛围庭 浓、教学质量高、学校品羔牌佳、发展后劲足、引领攀作用强的崭新形象出现在职大家面前! 谢谢大家! 一阔、学校管理:打造歧中管哺理模式。   这半年,学毗校的各项工作紧紧围绕“逮一个教改中心,两个景观威建设”,从校长到学生都吭积极投入其中,为此,学萤校不断锻打校长重点抓、御副职抓年级、教务抓教研浩、政务抓班务的管理系统谣,确保学校的组织保证作棚用,深化干部的引领和服哥务意识。具体做法:   榜(1)校长的思想引领。依我的教改思想和教育管理皿主要体现在:《我的一学卞年工作后de检讨及新学殉年工作思路》、《对歧中糠教改的具体指导意见》、歧、《261节次结构改革疗应对歧中传学之策略》、斜《重学杜郎口再谈歧中教崩改》、《励心齐志奋亘教芳改》、《谈明教改先期的瑶困惑之如何做才是的事》言、《解读给教师对学生实汹施有效的教学管理行为》甫、《加大教研活动投入,稚以督检促师资提高》等。耘   (2)班子集体学习漳制度。开学初,校长主持割宣讲了《对歧中教改的具懒体指导意见》、九月下旬蝎,教师干部集体学习《励岗心齐志奋亘教改》,十月守中旬学习了《管理成败,怎关键干部》、11月份校瘁长培训后,撰写并一起研灶读了《解读给教师对学生逾实施有效的教学管理行为徐》、12月初,组织了有霹班主任参加的《陋之歧中芥对号入座》集体学习。  栽 (3)校长分工包年级主制度。吴玉来副校长负责头初二,带中层干部金镇、崭广艳和3个班主任和5名牙教师;白骏副校长负责初舌一,带中层干部宋云江、唾王国峰和3个班主任4名仁教师;王金湖校长监管初运三,中层干部刘树东负责皿初三和2个班主任(刘树勿东兼职初三一个班主任)忆和5名教师。重点两项一锗 是纪律二是学习。学校其潜他工作政务、教务、总务轴各司其职。 二、学校教研买:它山之石琢我歧中之器栅。   1、立足校园,开诵展教研。本学期,雷打不三动的周三下午教研日活动樟;教师授课等次评定活动睁已接近尾声;教研组硬性钟指标活动(数学竞赛、英卷语朗读比赛)促校园文化铰氛围效果不错;师生获奖新情况后有附页。   2、惹外出学习,回来传学。这谦学期,前勤副校长一次杜宙郎口学习和一次沧州学习想,时间半月;后勤副校长媳两次沧州培训,时间一周窍;会计泊头学习和黄骅学拂习各一次;初三全体教师塑出去学习石家庄一次和沧衍州一次时间7天;骨干教耶师一人石家庄学习20天制,教研组长培训沧州一次门时间3天;班主任沧州学吁习一人次;语文教研组黄浴骅集体一次培训;并积极徐参加市局各科室的培训学咎习活动。学校学习制度执饿行效果较好,教师学习的是原始材料和回来后的心得缸讲座质量比较满意。 三、需教学改革:励心齐志,执箍意前行。 1、回顾:歧中醚的教改 经历了第一阶段:店教改实施阶段;   自2衅0xx年2月21日5月册4日,即开学初开始到5羽月初。第一阶段主要经历俺了教改思想之信心的产生咽教改方案的制定教改软环乍境建设之教研专刊的学习智发动教改实验班的商定新退型教学组织形式之传学的渝建立教改带头人的确定教丸改课的实验教改课堂模式哦与传学方法的建议教改之寺各科预习学案的研究开发榆教改课的汇报调研等10磺个环节。以上诸环节取得燕了预期的效果,同时也折垫腾的团队腹饥背疲,但我哉和我的教师们没有一个言焉退,反力则是教改的信念分更入心脾对于教改,我们末不选择失败,因为我们时甄刻准备为成功付出。   舔经历了第二阶段:教改之卿课堂教师的表现阶段;  待 自5月9日6月1日,蚀即从期中到复习阶段前。漓第二阶段主要经历了教改帖第二阶段实施办法的出台路与实施教改育人环境之“逻做清纯学生当称职家长做旷百姓满意教师”之社会环凶境促进教改的一份倡议书省教改育人环境建设之“全匪员育人的火车头(学生干焚部)”教研专刊的学习发饵行兄弟学校来校课堂探讨陵各科教学预案的成型及预兽习学案月鉴和课堂测试周猩记表的制定教改带头人的肝典型树立教改阶段性小结椰教改落后课之修正研讨等杨8个环节。以上诸环节验悬证了教改的可行性和发展怠性,也应验了教改的艰难直和紧迫,同时,更坚定了瓮我克服一个个堡垒的信心淀,对此,我积聚力量,坚沙定不悔。 经历了第三阶段嫡:教改课走进每一个教室各。   自20xx年8月壤中旬,学校组织全体教师匆学习了教改材料的合订本梦。9月开学后的第二周,禹教改模式全面展开,26臣1节次、15:10:1霸5课堂模式、传学小组全锈部运行,到20xx年1瑞2月底。 2、第三阶段细屏节:   (1)暑期干部哟教师集中洗脑。20xx哟年8月12日-8月15札日,教育干部到校编撰《肿对歧中教改的具体指导意爷见(合订本》,为新学期酶全面教改制定‘纲领性文呸献’;20xx年8月2桥1日-23日,有各中层材干部分领学习材料,组织热全体教师学习,完成两篇建心得作业《如何在教改中枝提高管理的能力》和《如舔何使自己的教学行为更符崖合教改的要求》。   (嘎2)9月开学后的第二周忆,教改模式全面展开,2抵61节次、15:10:萤15课堂模式、传学小组猿全部运行,到20xx年议12月底。其间活动:各娩班传学小组的建立和组长孟培训(教务处)教改中和继 传学中的班主任培训(政燎务处)两个景观建设的宣芋传和发动(政务处)教改驼开始服务前勤的教学物资肩支持(总务处)教改带头笑人教学观摩课(教务处)布教师教改课全员等次评定律(教务处)教改两个软件儡一体机服务(政务处)教力改Up盘补给(总务处)扦教改校长解惑《谈明教改虏先期的困惑之如何做才是跪的事》教改教师支持曹艳抛杰的《传学路上,我们风蓬雨兼程》张海港的《把爱约留住,把学放开》《月考卤后的教育反思活动我的一甩份与共性问题》校长的教辗改鼓舞《歧口中学教师宿咐舍门前的红荆条》家乡支遗持:我们的大歧口牌一体贸机!   3、第四阶段的谢前瞻:加大教研活动投入疵,以督检促师资提高。2钦0xx年后的新学期。 四往、教学特色:以活动促教窜改。   1、政务处:(漂1)两个景观建设发动宣文传和建设(校园内没有一撤例追逐打闹的,学生举止炳文雅语言文明)。(2)菲班级文化班容班貌评比(腾3)十佳校园标兵公选(弟4)两条线抓政教(政务斋处学生会职能小组和政务凯处班主任班委会)。(5毗)团队“文明礼仪伴我行孩”和校园小广播。(6)骸家庭联系制度奖励办法。戌(7)兴趣小组活动。(绵8)班级量化和学生量化凶评比。(9)自习课督检蚁。(10)运动会。(1孕1)法制教育会。(12敦)新生入校军训。   2睡、教务处:(1)261提节次安排(2)设立读书掖课、大歧口、走进剪纸艺刁术、职业教育、水产养殖脂。(3)优秀生戒尺制度泪的建立。(4)师生谈心部手册的运行。(5)教研介组活动。(6)校园文化兜建设(橱窗、张牌、背景垮墙)。(7)优秀生的家压长座谈会。(8)教改课我等次评定活动。(9)月硼考(期中)及传学小组奖遏励。(10)教学常规检番查。(11)出台歧口中铀学课改授课评价标准(初堰级)(12)预习课督检针。(13)感恩教育。  臼 3、总务处:(1)多逗媒体教室装备。(2)各砂教室安装窗帘。(3)学匀生饮水设置。(4)校服嘘的征订。(5)安全演练壳。(6)冬季取暖。(7影)标准化学校验收后勤供秩给。(8)教师考勤结算赌。(9)财务清结。   啸五、教学投入:“风物长廊宜放眼量”,稳中求实真筏校长,积极争取,在状态抉工作,一切都会进步发展怎起来的。力不从心就慢慢低的来,让师生看得见的变后化才是成绩,否则就是平辨庸。   1、争取8个多秃媒体教室,投资万元;2志、12个教室的窗帘5千悦余元;3、两台打印机2廖600元;4、翻建墙头男2万元;5、大门口硬化撂和地面砖化4500元;览6、操场看台维修、微机力室改修、2个教室地面瓷已砖、花池子维修、地沟修侦补、伙房修补、其它小活蠢投入1XX多元;7、校谴本课程教材3000元;曝8、学生奖励近4000笔元;9、争取10万元投咸入微机室一个;10、争呕取21000元的‘大歧懈牌’牌一体机一部;11纤、争取毕业班教师奖励5杀000元;12、8口监丈控设备近万元;13、已酗争取教师集体现代化办公谋电脑31台。14、班级俺文化及班级奖励投入24瞬00元;15、体育服装尖和球类2600元;16愉、教师有线电视1000似元;17、教改U盘投入启1000余元;18、教豢师辅助用书XX多元;1改9、干部教师培训资金已咯远远超过年初预算的13炊500元;20、各类报制刊1100元;21、冬赵季取暖与维修5万元;2缕2、教室内标准黑板两块窃1700元;23、标准湿化学校验收投入待定;2爹4、教师福利忽略。 六.痉工作反思:不足与今后努贡力的方向。   本学期的置工作,我们取得了一些成庸绩,但是也存在一些问题用需要我们改正和进一步完燕善。1、有几项预算没能谩做到,教师办工桌椅换新主以入新学期预算;   2对、加强队伍建设。在我们鹰的队伍中,还存在着不上咋 进、不和谐的声音;工作色时间上网打游戏看电影以矩及精力外移等现象依然存贼在。这就要求我们必须认浅真对待并加以改正。为此毖我们要进一步加强教师队纪伍建设,新学期加大督检谢力度。   3、加大教师若培训力度,营造科研氛围甭。新学期加强教研组建设臆,进一步巩固教改理念,损让教师在活动中找回“学示高为师,身正为范”思想莽和行动指南。力求扎实开直展教科研活动,提高教师肇业务素养,加大教研投入余。   4、从“严”上下匆狠心,从“情”上用良心澡,从“合”上聚齐心,需濒要干部教师们要不断更新沼管理理念,探索学生管理旭工作的新思路和有效方法瞩,提高管理水平。   5补、加强学校各职能科室的羔合作与配合,加强教务、捧政务的管理职能,增强全强局意识和凝聚力,做好总跳务工作,积极服务于教学估,当好管家。使歧中学至效上而下形成合力。   回洁首过去的20xx年,拥搜有的成绩已成过去,欲求疹的事业还在征程,让我们瞪携起手来,20xx年没氖有世界末日,更不是“一氮切皆是浮云”,在20x解x年即将到来的这个节骨盏眼,最需要重新出发,重俐新积累健康、积极、乐观再上的能量,歧中就是一块丙强磁场,这里不仅有临海屏的风光、粗犷的民俗、我停们德磬质朴的父老,更有铬让我们同甘共苦的情感力倚量,到处充满让人奋起的酱意念。所以我们能也庆幸残我们能行20xx年,我瞥们同舟共济,我们共同努孙力,我们再绘一片新天地习,我们再创大歧口教育的仿新辉煌! 尊敬的局领导党解委,组织部领导,全体同廉仁:   请允许我代表学溜校领导班子将一年来所做币的工作做以汇报,敬请各蜡位考核!   一年来,学哎校正确贯彻党的教育方针母 ,本着办人民满意教育的穷宗旨,结合市区教育主管押部门工作重点,针对我校果具体学情,师情制订了“捕创品牌学校,办一流教育养,数树区域旗帜,与外区舀市同类学校并轨发展“的锯工作目标。在此基础上确沿立“以科学精细化管理为框龙头,促进师生身心健康水发展,全面提高教育质量吴”办学特色,即工作思路掀。学校整体工作围绕“健亭康为本,高校工作,快乐口生活主旋律,从而提高三吏个质量,即生存质量、工穿作质量、生活质量。依法鞘治校,以德立校,以师强枪校,以生共校,在全校师悉生中已达成共识。科学、饮民主、平等、向上、奉献疯、进取成为学校的主线。培人人拥有祥和的集体而骄新傲。个个以温馨的校园为辙自豪。已落实科学发展观辙为指导,作风朴实,以非鸥职权影响力感召全校师生秆,同舟共济,开拓进取。武现将所做工作汇报如下:哑   一、加强党建工作,泉保证党政工作目标顺利完筷成。   1、学校党政工等作目标为“创品牌学校,司办一流教育,树全区旗帜渺,与外区市同类学校并轨制发展”为此目标达成。学米校党政领导站在可持续发摘展的高度,坚持以人为本席的思想,确立了五同五互璃意识,即“党政同心、目椅标同向、风险同担、工作嘶同步、指标同保”及“互灾尊、互容,互学、互补、呵互让”。强化班子成员以甘此为准绳,严格自律团结迅合作,勇于创新,锐意进蛇取。   2.学校每周一惩班子会在全体党员干部汇放报完工作及安排好学校每肖周中心工作之后,由校长僧强化班子成员及中层以干糕部建设指导性建议,力求骋班子成员起到模范带头作山用,尊上护下懂规矩(尊朝上司)讲礼仪(护下属)雕工作分工合作,补台不拆舀台,到位而不越位,身先奔士卒带领分管下层尽心尽粳力做好本职工作,顾大局伙识大体,以正直示范为己袍任维护师生公正权益及公译 平利益,不断加强自身学通习修养,终身学习化思想沫提高自己理论水准。从而帧提高解决问题能力。树立佰挑战困难信心进而达到不瘤约而同,不怒自威,不言特而喻三个管理境界。   鸭3.定期召开民主生活会诉,勇于开展批评与自我批熔评,每学期一次民主生活纹会,党员干部能以落实科言学发展观为主线,勇于剖锑析自己在工作中不足以及茨滞后思想,狭隘的偏激,亭取长补短,集思广益,使颧自己在以后工作中有更大斡绩效。最大限度发挥了学延校发展中的领导能力和管撩理作用。   4.在贯彻怀落实“深入学习科学发展寅观”实践活动中,书记率绣先垂范。制定了此项工作运实施方案工作部署,召开挫了全体党员会议,有计划找有步骤安排学习任务,随赫时召开总结会。按阶段指侵挥实施,在区组织部局副含书记抽检中获得极高评价絮。全体党员在一线教学中战用心做好常规工作。利用舵午休,下班,双休日开展树奉献,智力扶贫,经济扶责贫工作,使部分学困生,诛厌学生回到集体中,增强欣了学习自信心和克服坏习妄惯的自制力。   5.工侈会活动有声有色。工会主窒席想群众之所想,急职工宙之所急。教工之家丰富而奥温馨。在全区迎国庆会操札表演中精心组织,荣获全翁区中小学二等奖,在局工沂会举办的踢毽球,跳绳,症班主任定点投篮比赛获中眨学组第一名。在学校日常了工作中。为教师购买毽球暗,羽毛球,为各组配置足砷篮球,乒乓球。在师生趣贡味运动会中举办了拔河比评赛,接力赛等活动。在教衫师家庭出现婚丧嫁娶事情餐中。学校领导都能及时到冒位送去关爱。   6.共蕴青团工作有声有色。团委俞书记能根据每个节日特点跃组织师生开展书画展,优霜秀文章评比展。负责主办陀育才学报,校园之声广播月,学生入团培训等工作。堰在学校工作中起到先锋带晦头作用。 二.围绕工作思玄路所做工作及措施   学已校工作思路即办学特色是涂以科学精细化管理为龙头嘻,促进师生身心健康发展红,全面提高教育质量,为凿此我们采取相应措施做了谊以下工作: 1、以科学管牢理为先导,精确细化   添每学期学校工作安排重点蛔之一是开好四会“教导例修会,总务例会,班主任会穴,各个组长会”学校领导蛰本着有秩序,有能力,多挺参与共同管理的意图,严输格要求实验室,图书室,僵校医室,印刷室,总务后芥勤人员,各个班主任及教方研组长,备课组长,工会丹组长,学年组长,分工明窑确,各司其责,并赋予参荧与教学管理权力和义务。诈从而拓宽管理空间,增强乍参与意识,细化管理范围研。学校如一艘平稳巨轮经睁得住风浪挑战,乘风破浪斟,快速发展。   细化常毡规检查。学校每周要对教楔学常规涉略各项进行准确羌检查。表扬优秀鼓励后进卤。其中大量工作在分管校垣长及教导处主任干事并肩萝合作下能够及时透明,维包护了教师工作公平性。极值大调动教师工作积极性为易学校教育质量提高起到保枷障作用。   干群集备制鞭。即干部包学科、学年,嘎和备课组一起集体备课(粤每周一次)。备课围绕知婴识目标达成,技能目标形章成,情感目标完成三个方蚁面。备教学思路教会学生耀分析解决问题的契入点;韶备教学流程,转化成学生谚学习能力;以情感目标为违纽带,促进前两个目标实妹现。 教师培训制   我校掳教师培训目标:“能力强档会创新,业务精勤研修,萌爱心浓多奉献,师德高塑肪英才”。学校利用周三下椒午对教师进行培训。借鉴五魏书生民主教育,周泓的湃赏识教育,董进宇的亲子裁 教育,孙云晓的心理教育魄,卢家楣情感教育,刘京胯海的成功教育,采取观看酿光盘,阅读事迹材料,校戮长宣讲等方式,开拓教师中思路更新观念,以现代化薄理念转化教学模式,把握涅新课程改革的脉路,培养掂更多的优秀接班人和建设遍者。在寒暑假,长假,双某休日中,为教师留作业,骆指导教师阅读相关书籍,指经过一段时间培训,教师浴自学习惯得到养成,研讨翟氛围得到加强。从而达到单了学以立德提高境界,学仗以增智开阔眼界,学以致排用改造世界三个层次。师萄资水平发展是学校打造品披牌的生力军。 校长的走课槽制。周五调研课   做为院学校的负责人,对主体干帆部及相关管理人员提出听挖评课,检查要求,自己也春责无旁贷。管理是一种示端范是一种行动。每天在处毡理好校内外工作后坚持每拴天听35名同志课。走课圈制即听同学科每名教师1痒5分钟左右,看教学进度郧重难点处理是否统一,看彝预习作业是否充分有度,灭看检复密度是否丰富多彩饺;看授课是否游刃有余,质看学生状态是否兴趣盎然糟……。听后对教师的课予拟以点评,指导,鼓励,以因管理者激情融入教师的热以情,双赢相长,相得益彰献。每到周五听课后检查干韩部的集备记录,听课记录亦,教研组长听课记录(抽亩查)找部分组长座谈,了蛛解教师思想状况,对学校麦合理化建议及时调整工作亚偏差,多采取亲民政策,诌使教师心悦乐服地工作。钝   学生就餐安全监管制苇。学校干部和学年组长在札错时就餐时分两次接送看兴管学生注意车辆输通,保各证学生安全,文明有序就霄餐,学校干部坐在门口,悦然后是教师,里面是学生衰。集备晚了,干部教师对茂冷凉的饭菜从不计较。体裕现出管理是一种精神的情惨怀。 2.促进师生身心和乒谐发展   (1)学校创梳办了“育才学报”“校园绩之声广播”班报,墙报等咽栏目,涵盖了感恩教育,惨心理教育。师生的文章是捐心与心的沟通、灵魂与灵锗魂的交融,人格与人格的叙对话。在社会快速发展的示今天,来源各方面压力,耘困惑及特异家庭,使人们悯心灵弥漫阴霾,加强心理援教育是解开桎梏内心深处峪的枷锁。因此,教师传承绪知识同时更应用智慧钥匙藏解开学生心灵之锁,从而元,心平气和以阳光心态塑扯造阳光人生。   (2)涌心理咨询室。随时指导学冀生青春期谜朦。正确珍惜非友谊,集中精力学习,摒财弃早恋,网恋,自私狭隘网,以健全人格,张扬个性饯品质。   (3)丰富多盛彩的第二课堂活动。体育瞻课,大课间是学生强身健浑体,培养欣赏美,鉴赏美嚎的主阵地,为学生学习带讯来兴趣和快意。 (4)以纸情感教育为纽带,促进学耘生和谐发展   时下校园扬暴力事件在园内外各个层有次校园中常有发生,心态明失衡,意识偏激,情感丧售失,道德沦丧是校园暴力胸的主要方面。初中时代是牛青春期发展的重要时期。窒因此,引导教师以情感纽环带掌控学生心理,在校报男校长论道栏目中指出了教塔师处理课堂行为问题几点亩建议。以尊重平等对待学愿生,达到连而不接,合而叮不流境界,顺势纠偏,师垣生真正成为良师益友。  鸭 (5)校长每月一次教薛师会,学生座谈会从责任性感,使命感角度论谈施恩熟教育(情感培养)爱心教腺育(相容性)从而达到醍蹄醐灌顶的最高领域。 3.陵全面提高教育质量,即取希得成效   (1)学校经蚌过一年来艰辛努力,荣获望了省优秀科研集体;省教吁育情报研讨先进集体,市臃行检先进集体,区关委先礁 进工作单位等光荣称号。媒在承办局党代会工作中得沛到好评。   (2)教师泵方面,我校乔颖老师被评磺为全国优秀班主任,李楠拍楠老师为省科研骨干,韩哑伟老师被评为市道德模范驯标兵,李艳秋老师被评为繁优秀青年教师,李哲,吕彦博等6名同志获区荣誉。镐   (3)学生方面,黄亮垠博获奥赛一等奖,才子婪健同学国画作品获国家奖旋项,尹航被评为十佳女孩逐。   (4)教育质量方衷面,我校在几次模拟考试宪及期中考试成绩一直名列芥前茅。七年6班的初诗萌恋为全区期中考试头名状元跪。 三.存在问题   1.籍思想有待进一步解放,观狰念有待进一步更新。我们区将不断完善工作机制,克账服教师高原瓶颈现象,使毖教师淡泊名利,志存高远鲍,使奉献成为一种习惯,豪助人成为一种风尚,育人宴是一种责任,爱心是一种箱光泽,使教师思想境界随膏时代而发展与提高。   莉2.改善落后办学条件,锣适应时代需求力争和政府层部门及教育主管部门破旧托立新,在教学设施配备上钱多下功夫。 四.下一年工恋作展望   在市区教育主庇管部门正确领导下,深化溶改革创造机遇,使学校整顿体工作再创新高。采取开榨门办学思路,与外区市同鸿类学校接轨资源共享,全圆力打造质量工程,承载起茄铁西教育质量提高的重任听,向区域人民交上满意答晓卷。   教育是一种责任响,也是一种智慧。教育只谦有与国家发展和中华复兴领大业融合在一起,教育才揖有蓬勃发展空间。为此,筋我们要携起手来同心同德处。共同迎接一个绚丽多彩边的教育春天。 谢谢大家!旋