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- 2022-12-25 07:32:40 发布
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最新村书记述职报告 导语:廉洁自律是塑造自身形象、树立较高威信的可靠支点,也是保护自己的重要法宝。因此,特别加强了干部队伍作风建设,提出了要做到自重、自省、自警、自励,慎独、慎权、慎欲、慎微,核心是要做到勤政务实,特别是如何将乡镇的服务职能向基层延伸,真正做点有意义的事,做到“万事民为先”。
最新村书记述职报告一xx县认真贯彻落实习近平总书记关于大抓基层、推动基层建设全面进步、全面过硬和精准扶贫、精准脱贫万等重要指示精神,按照中聚组部、中央农办和国务院镣扶贫办《关于做好选派机彰关优秀干部到村任第一书梭记工作的通知》要求,结忆合实际要求,择优选派政笺治素质好、服务意识强、映工作作风实的干部开展精影准扶贫帮扶工作,为实现灾全面建成小康社会目标提哺供坚强的组织保证和人才茸支撑。
因村制宜“派幸”。按照政治素质好、热采爱农村牧区工作、敢于担痔当、善于做群众工作、开貌拓创新意识强的要求,严强格把关、好中选优,从各弄县直机关优秀年轻干部、投后备干部,国有企业、事嗡业单位的优秀人员和以往床因年龄原因从领导岗位上预调整下来、尚未退休的优患秀干部中选派,有农村牧垫区工作经验或涉农涉牧方描面专业技术特长者优先,寻择优选派212名干部到印全县212个村担任驻村知第一书记,确保了选派干谣部全覆盖。在选派人选确饯定上,充分考虑各村实际剖情况和选派干部的学历、轧经历及能力特点,坚持做姬到人岗相适、人尽其责。农
贴近实际“训”。紧雏贴下派驻村第一书记工作伎实际,充分发挥县委党校护培训主阵地作用,重点围秃绕深入学习党建专业知识坟、涉农涉牧政策、法律法嫉规、扶贫攻坚、“十个全罚
覆盖”等重点工作相关的攒内容,组织全体驻村第一尔书记轮训了一遍。同时,杆县委还拓宽培训锻炼形式嘎和途径,通过外出参观学镣习、邀请专家教授讲学、藤参与重点工作等多种形式锈和途径,加大对下派书记姚的培训和锻炼力度,不断甲提高了他们精准扶贫工作道的能力水平和全面掌握群瘸众工作方法。
主动作无为“干”。一是重点帮助泡推进软弱涣散级党组织转编化升级,选拔培养后备干龚部,着力促进班子团结、各增强组织活力、提升工作凭水平,严格落实“三会一卸课”制度,努力把软弱涣没散级党组织建设成为坚强挟战斗堡垒;二是重点大力珊宣传党的扶贫开发和强农甫强牧、惠农惠牧、富民富性牧政策,带领村开展“三讣到村三到户”精准扶贫工沿作,协调落实金融资金,若促进贫困村、贫困户脱贫挤致富;三是重点协助落实伍“十个全覆盖”工程、农崭村牧区人居环境整治、美缘丽乡村建设工作;重点是拣全面推广运用嘎查村民主丫管理“532”工作法,蓄健全和规范村务监督委员泄会,完善村党组织领导下弓的充满活力的村民自治机茎构。
健全机制“管”金。明确选派干部由县委组储织部、各乡镇党委和派出风单位共同管理,严格落实月共同管理责任,通过采取皇定向抽查、电话督查、随责机抽查以及征求乡镇主要返领导意见等方式,随时掌质握驻村第一书记到岗、出崩勤及履职情况;建立工作但保障机制,要求驻村第一疲书记必须驻村工作,由各晨乡镇创造必要的生活和工瑞作条件,选派单位按照有傻关规定落实交通费、伙食位补助费等费用,并坚持做暂到驻村期间,原单位人事搭、工资和福利待遇三个不弗变。同时注重发挥媒体的豫监督作用,充分利用xx针县电视台和政府门户网站店等媒体,加大对驻村第一镇书记的宣传报道。
强布化管理“考”。第一书记焦参加派出单位年度考核,悸
由组织部根据嘎查村评议乡结果和各乡镇党委考核建晃议提出意见。任职期满,衅派出单位会同组织部进行摘考察,考核结果作为评选迟先进、提拔使用、晋升职度级的重要依据,对任职期县间表现优秀的可在同等条裔件下优先使用。对工作不决认真、不负责的给予批评果教育,造成不良后果的及碑时调整和处理。对派出单代位的考核,与领导班子和役领导干部年度考核一同进包行,作为评价派出单位领帧导班子工作实绩的重要内嘱容。
最新村书记述职掖报告二今年以来,在市委臂、市政府的正确领导下,诡在镇党委班子成员的大力黄支持和配合下,我认真履渔行党建工作第一责任人职霹责,坚持党建引领、服务探为本、依法治镇、和谐发娃展,把党建工作作为一切府工作的基础,狠抓党建不缔放松,为经济社会发展提蔽供了良好的组织保障。下邪面,就XX年度党建工作整述职如下:
一、取得的主墩要成绩
就任XXX镇倚党委书记以来,始终把基血层党建作为第一要务来抓鹤。按照“围绕经济抓党建惩,抓好党建促经济”的方皑针,我重点做好五项工作贬。
(一)坚持带头履递行书记职责。抓好党委班瑶子自身建设,带头学习,凝提高班子自身素质,发挥频领导核心作用。尤其是群稚众路线教育实践活动开展衷过程中,充分发挥带头作瓷用,共组织学习62个小陨时,领学18个小时,同咆时组织并参加了演讲比赛卑、知识测验和电教影片观怕看,通过多种形式丰富了癣自己和基层干部的政治理氖论知识。在全镇各种会议粤上多次强调“组织上的事卡无小事”,时常通过与管诊区书记、支部书记、农村匣党员群众谈心谈话等方式酗,了解基层班子运行情况著和党员群众对党委、党支吐部的意见建议,用自己的缮行动带动基层干部,让大禹
家深知党建工作的重要地贺位,自今年5月份以来,孺共与各级各界党员群众谈戒心86次、参加“乡村夜碑话”21次,走访党员群凸众124人次。
(二硼)落实整改提升服务水平猩。制定班子成员包管区抓隅党建工作责任制,用制度嘉规范党建活动,落实抓党悟建责任,促进问题整改。瓦通过整改,在作风整治上亮,查处“在位不在岗”人宣员14人,“庸懒散”及葬违反作风建设规定事项7蒋起;在民生建设上,修建嫉乡村公路52公里,修缮凉桥梁18座,清淤河道沟咳渠11000米,以绿化压、硬化、亮化为重点对梁娟庄街实行全方位改造,同套时新建了中心幼儿园和集镑贸市场;在“三公”支出唐上,公务车购臵及运行费需以及公务招待费分别同比拜下降了%和%;在和谐稳犬定上,落实信访零报告制谢度,开展“矛盾排查突击氮月”活动,共排查出苗头址性问题31项,都已得到酗妥善处理。
(三)解季决基层组织“有人办事”畅难题。今年以来,借乡村锡文明、土地确权颁证等事拆务性工作,我多次组织村佩支部书记到兄弟乡镇参观黎学习,召开交流会,鼓励盛支部书记丰富党建工作办伐法,切实履行好责任。同痘时以服务型党组织创建为扭契机,充分激发党组织活锦力,主动服务。今年以来湖,我镇共成立各类党员“臃帮工队”、夕阳红”志愿蜜服务队X支,开办“四点甭半”课堂X处,成立创业翔培训基地X处,组建广场枷队伍X支,并将党组织引篷领和“半边天”创业相结携合,先后涌现了X个创业春增收项目;在今年的“两辈委”换届工作中,提出了恕“一村一方案”、“一村稚一预案”的工作措施,在力换届前,将梳理发现的X畜个软弱涣散基层党组织全毛部整改到位,提前完成换忆届;在换届中,严格程序遭、规范纪律、确保稳定,央力争选出的农村干部有能札力、有素质、会干事、干亢成事。同时修建完善村级佩
活动场所X处,使场所覆我盖率达到100%,并配因备了必要的办公和碳晶电优热板等取暖设施,实现基矮层党组织活动开展“有人切、有阵地”。
(四)刮解决基层组织“有钱办事弘”难题。坚持把发展壮大条村级集体经济作为一项硬柳性任务纳入全镇经济发展味规划,成立以自己为组长治的领导小组并多次实地走腿访,按照“结合实际,量空体裁衣”的原则制定切实依可行的增收计划和长远发本展规划。
(五)优化霍党员队伍结构。在发展党彼员工作中,由党建办人员豢对入党积极分子进行严格豹筛选,通过进村入户明察忧暗访,与支部书记谈话和奄走访党员群众,了解申请绵人的基本情况和日常表现喧;并派专人对递交的入党泰申请书进行审查,对书写勾内容或格式不符合要求的楷一律退回或要求重写。在砂党员的教育管理上,严格掷落实“三会一课”制度,攻充分利用好“党员放映厅鉴”,增派驻村指导员,对懈基层党组织活动开展情况元进行督导。在处理不合格则党员上,坚持零容忍、不乙手软。
二、存在的问题和硒不足
(一)党员队伍巢结构不尽合理。一是年龄该结构不合理,个别村发展躬年轻党员不及时,造成党爷员队伍老龄化严重,社区笋(村)党组织60周岁以挑上党员达80%以上;二谁是知识结构不合理,党员掂受教育水平普遍较低。全函镇共有党员1705名,膜初中及以下文化程度者达陷1000人。受年龄和文颖化教育程度的影响,部分氖党员的思想观念陈旧,缺谋乏创造力,不适应现实要皂求,造成党员在引领经济惭社会发展中的主体作用发邢挥不明显。
(二)基瓤层党组织建设活力不足。俞基层党建机制体制还不够渣完善,缺乏形式多样的活怠动载体,党员组织生活比萨较单一,党员干部参与积塞极性不高,活动效果不明避显。党员干部教育培训力括度还不够大,特别是近年姻来农村青年党员大多外出兽
务工或经商,党员的流动造性大,部分党员很少参加召组织生活,增加了平常教以育、培训和管理的难度。夷个别党组织由于党员难以沤组织甚至不能正常开展活貉动,党内生活制度流于形悠式,以至于有的党员党性胰观念淡薄,把自己混同于侗一般群众,起不到模范带璃头作用,一定程度影响了叠党组织的凝聚力和向心力缉,加之现阶段村干部待遇哲和报酬较低,部分外出党竹员“能人”过多的考虑经元济因素,不愿当“村官”宛,导致村“两委”后继乏易人,通过选举进入村“两律委”班子的大都年龄偏大表、整体素质偏低、思想滞翔后,造成基层党组织缺乏侮活力,为民服务的主动性用不足。
(三)党建与休经济工作结合还不够不紧圆密。基层党建工作方式方象法相对落后,与日益发展鸭的市场经济现状不相适应茵,与加快发展要求存在差崭距,部分社区党员干部的痈思想观念、思维方式、管漫理方法等还不适应新形势茶的要求,存在“重经济、骂轻党建”思想,认为党建贞工作是“软任务”,在结梁合经济社会发展开展党建券工作中一无想法、二无规小划、三无措施,工作上思用路不宽、组织领导能力不荆强,在一定程度上影响了赴党建工作的开展。
(踊四)村级集体经济发展任强务繁重。虽然在发展壮大贱集体经济工作中取得了一揖定成效,但还存在一些问韦题,如部分社区(村)“赛两委”班子思想上对集体愈经济工作不重视,思路狭脏窄,不能积极主动地寻找域增收门路,个别村可支配收使用的资源有限又找不到评其他增收项目,现有集体森收入社区(村)收入来源旺渠道单一,致使集体经济札发展后劲不足等,都在一竹定程度上影响了集体收入衍的增加,导致部分村党支暗部在为群众办实事上心有佩余而力不足。
三、下一步钧工作打算及措施
(一蛀)进一步健全党建工作机婆制,落实党建工作制度保裂障。结合当前党建工作新幼形势,通过亲自主持党委窒会研究并充分听取机关干兔部、农村党员干部和群众妻代表意见,明年3月份以倡前,对党建制度进行进一旭步健全完善。一是建立健若全党建工作责任制。建立湖完善班子成员、管区书记殿包管区制度,并带头签订勺责任书。要求各班子成员园、管区书记根据所包管区乙情况制定当年党建工作发豆展规划,拿出具体可行的你工作措施;同时通过定期搔召开党建工作推进会议,库随时掌握各管区工作进展你情况,及时解决工作中出胰现的新问题。二是进一步皿完善基层党员干部培训管瞥理制度。创新党员教育培虽训形式和内容,以在管区倡服务中心建立的党员服务黎站为阵地,强化党员经常黔性教育和监督管理;重点包加强流动党员管理,要求甄各支部书记必须全面掌握帧本支部流动党员情况,建沪立流动党员管理台账,及酝时组织返乡流动党员开展幌活动;三是健全党内组织逐生活制度。要求班子成员襄每月参加两个所包管区内亦村党支部的党员会,并留页取影像资料;党委书记、艺镇长每月在全镇范围内随瞻机两个党支部参与监督组称织生活开展情况,在严格虚落实“三会一课”的基础腥上,积极创新活动载体,靳增强基层党组织活动系统摹性和新颖性。
(二)欧进一步发挥村级活动场所浮作用,落实党建工作阵地澜保障。以规范管理和科学处使用为抓手,按照“一室造多用”原则,推进村级活递动场所作用发挥最大化。机定期召开村“两委”和党虱员群众代表会议,鼓励群邑众参与监督村内重大事务袱和决策,推进村级事务办喉理标准化;建立村干部轮勺流值班制度,广泛听取意掖见建议,接受群众咨询,堤帮助群众解决实际困难,熏实现服务群众“一站式”耀;定期组织党员交流学习监,提高党员思想政治素质亿,增强基层党组织凝聚力讽和向心力;积极组织党员堰
群众召开经济发展和致富刮项目座谈会,开展科普宣纬传和科技培训,提高党员襄领富、群众致富能力,着检力促进农民增收;同时通赖过组织开展各种喜闻乐见蚤的文体活动、定时开放“芍农家书屋”和“党员放映懊厅”等方式,不断丰富群酣众的精神文化生活,力争美将村级活动场所建设成为械具有议事决策、便民服务忙、教育培训和文体娱乐等亿功能的综合服务阵地。
弟 (三)进一步加强农村梳干部管理。落实党建工作寐组织保障。制定农村干部衍管理办法,逐步实现依据狄工作成绩量化补贴报酬标鱼准。成立以党委副书记为此组长、以各管区书记和党帆建办工作人员为成员的农椰村干部综合考核小组,结蔫合各村工作开展情况,一五年两次对农村干部进行全荫面考核,并将考核结果作月为落实农村干部补贴报酬义的重要依据;同时完善奖俞惩机制,制定激励制度。宇作为党委书记,我将对制哆度运行情况进行全程督导涅,坚决杜绝弄虚作假,真俱正实现“能者多得”,激掀励农村干部安心做好农村种工作。
(五)进一步罩开拓创新,落实党建工作液思想保障。下一步工作中州,我将带领梁家一班人紧鸦紧围绕“服务”抓好党建揩创新。积极创造全体党员崎发挥积极性的平台和空间眩,探索党员服务群众长效慌工作机制,采取丰富多彩宙的形式方法,增强党建工贯作的活力和效果;同时通力过经常性开展结合实际服祟务经济发展的主体活动,泣将党建工作与经济社会发兴展紧密结合,更新观念,赤强化功能,提高能力,落瑰实责任,不断加强和改进盖基层党组织建设,为党建银工作注入新的活力。
幽最新村书记述职报告三随新着经济社会的快速发展,丝农村牧区的年轻一代们为皆心中的理想而分赴各大中各城市发展、打拼,农村老穴龄化已成为现实,也影响毖着嘎查村“两委”班子新展
鲜血液的补充。我是一名赏嘎查村的“第一书记”,搞现在对过去的工作作出如撕下述职:
在推动嘎查村经络济发展中着力当好“四员洒”
掌握村情民意是开瞅展工作的前提,“第一书峻记”上任伊始,通过着力殊当好“四员”摸清实情,涟真正沉到基层抓党建、谋捷发展、惠民生、保稳定。柜
着力当好村情民意的蝗收集员。通过每月走访一剑遍嘎查村“两委”成员,监每季度走访一遍全体党员烩和农牧民,及时掌握班子柬运行、阵地管理、党员思来想和农牧民生产生活情况伍,记实《民情日记》和《罗民情台账》,并建立《专役办台账》;对个人难以解厩决的,建立《交办台账》懒。同时,建立动态销号管弓理机制,及时向党员群众扛公开事项办理情况。
波着力当好党建工作的指导岗员。围绕全旗“1151举”党建工作部署,帮助嘎码查村制定年度党建工作计箍划。健全党务公开、村务够公开等民主管理制度,推氓行“四权四制”村治模式倦。注重培养锻炼,强化嘎以查村干部队伍建设;加强卑活动阵地建设,提升标准晒化建设水平;加大扶持力蟹度,壮大嘎查村集体经济鸵;利用远程教育开展学用颐活动,加强对党员群众的烩教育引导,帮助嘎查村晋糟位升级。
着力当好经晤济发展的领航员。帮助嘎方查村“两委”班子理清工纫作思路,研究制定三年发甄展规划和年度工作计划。银积极帮助嘎查村培养种养迫殖大户、创办集体经济、援培育支柱产业,充分发挥钓现有农牧业专业合作组织萄的功能和嘎查村党员、能弓人、经纪人的示范带动作牛用,提高农牧民发展生产企的组织化程度,增加农牧惺民收入,壮大村集体经济箱实力,促进嘎查村整体发勋展。
着力当好矛盾纠款纷的调解员。广泛宣传中迹
央、自治区、市、旗有关千政策,让党员群众了解、啡熟悉政策。做好各类矛盾辗隐患的排查摸底,把握矛团盾的焦点和问题,及时掌渣握有关情况。加强社会治笼安综合治理,协调处理解雨决各种矛盾纠纷和遗留问鹰题,做到小事不出嘎查村套、大事不出苏木镇。
在零扦距离服务群众中成为群众亲的“亲人”
“您对我粤们的工作有什么意见和建榆议”、“有困难请联系我绚们,我们会及时帮您解决峪……”。这是“第一书记咬”驻村蹲点以来,在老百挝姓房前屋后、田间地头随烂处都能听见的声音。基层恩一线是个大熔炉,也是最晃火热、最丰富、最生动的腊课堂。“第一书记”驻村滔蹲点以来,与群众零距离载接触、面对面交流,拜群帜众为师,与群众结亲,把海群众所需所盼和意见建议麓详实记入《民情登记卡》撩。“第一书记”对谁家有慰多少草场、种几亩地、养悟哪些牲畜、有什么困难都切了然于胸,对群众的致富员瓶颈是什么、发展方向在碟哪里都心中有数。独贵塔拳拉镇道图嘎查“第一书记坯”图布兴,在走访中了解债到该嘎查五社一户牧民家借孩子因贫困无法上学,他暮第一时间与旗教育局协调纯争取,为这名学生申请了酮每年1300元的长期助澈学基金,并资助该学生5易00元和30多本蒙文书金籍及学习用品,解决了该艳困难户家庭上学难的问题媚。像这样“第一书记”实悲实在在为群众办事、为嘎留查村解决难题数不胜数,支被群众亲切的称呼为“亲姓人”。目前,76名嘎查奥村“第一书记”已结交“样穷亲”95户,与53名跃致富能手、种养殖大户结橙成了师徒关系。这样一方尉面帮助致富能手、种养殖睁大户发展壮大,另一方面焕把学到的致富技能、经验流教给贫困户,不断提高农连牧民生产生活水平,促进银共同富裕。
在践行群众路栋线中走在最前沿成为“先凿锋”
在教育实践活动汀的听取意见环节,嘎查村乏
“第一书记”积极践行群瓢众路线,扑下身子深入农劳牧户听取意见、找准问题事,为整改“四风”问题、通解决群众难题奠定了基础晕,赢得了农牧民群众的认偷可和好评。
组织群众美座谈听意见。嘎查村“第肖一书记”利用农闲和农牧呀民茶余饭后时间,组织召票开专题座谈会,面对面征讥求群众意见、建议和诉求担。伊和乌素苏木巴音温都骚尔嘎查“第一书记”张平障,在座谈会后连夜整理着壕牧民反映的问题,他用表询格形式将反映的问题进行吼分类汇总,并拿出了自己奠初步的意见。在记录群众吟反映“二轮”草牧场分配净不平衡、户拥有量相差悬独殊的问题上,他这样写到招:大面积重新划分不切合哉实际,进行局部小调整是哗可行的,因为“二轮”草诌牧场划分时受条件所限,章指物为界,因此草牧场划甥分是一个历史遗留问题,肌需要充分听取各方意见建辐议,进行协商解决。这为蝉有效解决问题提出了符合绅实际的办法。全旗嘎查村刺“第一书记”在听取意见买环节,共开展群众座谈会片93场次,征求群众意见高建议783余条。
深真入群众走访听意见。为深余入了解民情、切实掌握民绦意,嘎查村“第一书记”丢挨家挨户走访农牧户,了酒解群众的需求,关心群众尔的疾苦,倾听群众的呼声邮,征求群众的意见建议。姚“咱们村……”这是呼和涵木独镇查汗淖尔嘎查“第摆一书记”刘俊峰常挂在嘴守边的一句话,这让农牧民氛倍感亲切。他尽心尽力为吱嘎查谋发展、为农牧民办噎实事,得到了农牧民的认牛可和好评,成为他扎根查另汗淖尔嘎查最大的动力。平他每天同包村干部早出晚吱归,挨家挨户进行走访,碾共走访了130多户常住秉户,将群众反映的基础设禄施、房屋改造、移民安置沛、干部作风、矛盾纠纷等肛方面的问题详实记入民情肛日记。经过梳理汇总共有由28项具体问题,包括生燥活困难64户,需危房改运造25户,移民住房问题煽
70户,移民就业困难1搁8户,饮水困难需安装自溃来水70户等。全旗嘎查蝶村“第一书记”共走访常拄住户3900余户、79诀00余人,广泛征求群众苔意见建议6700余条。械
雄关漫道真如铁,而咸今迈步从头越。对于嘎查峦村“第一书记”来说,两换年的基层磨炼在服务基层歧群众和推进嘎查村发展中谈必将书写浓墨重彩的一页称,而这个展示才华的广阔演舞台也将为我今后精彩人培生奠基。