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局纪检组长述职报告局纪检组长述职报告 　　本人现任县纪委派驻财政局纪检组组长，局党组成员。去年底，班子分工调整后，负责财政系统纪检监察、财政稽查监督、政府采购管理以及本部门的招商引资工作，分管监察室、监督检查科、政府采购管理科，基层联系点为泾河镇财政所、西安丰镇财政所和射阳湖镇财政所。在今年8月份，被组织下派为西安镇林溪村“第一书记”。自任现职以来，本人尽快完成了个人角色的转变，在领导的关怀和热情指导下，认真履在行纪检组派驻工作职责，滚踏踏实实做事，清清白白惧做人，扎实推进本部门党凄风廉政建设，搞好优化创延建，促进财政大监督规范宜化，不断完善财政监控机廉制和内控体系，着力服务银于政府采购管理和招商工砧作，抓好联系点站所管理栽，积极履行“第一书记”爵职能。同时，注重自身作刊为纪检干部的廉洁形象,译高标准、严要求，竭尽所般能完成好各项工作任务。俏现按通知要求报告如下：悍 一、扎实学习，坚定信念戮，廉政勤为 　　积极参加儡中心组学习，系统学习了憎几代领导人的著作，以及病党的十八大文件精神，不祁断提升党性觉悟、理论水茶平和政治素养，做到在思瘪想上同党委、政府的重大萤决策保持高度一致。认真曾学习党纪、党规，坚决执矣行党风廉政建设和反腐败逮工作的文件精神，认真落需实党风廉政责任制，注重庞加强廉政以立身、勤政以弘务公、善政以理财的财政雁干部个人修养，做到德清痒志廉，自觉接受群众监督斩。 　　在工作和生活中，渊不争名权利，严以律己，斗宽以待人。对同志努力做制到关心，理解，尊重，能严俯身倾听意见和呼声。尊券重上级是本份，尊重下级海是美德，尊重所有人更是撂 一种修养;对生活能保持帚健康的情趣、良好的道德朽情操和高尚的精神追求;卉对工作注意调查研究，不蜒尚空谈，注重请示汇报，崔对党组决策坚决贯彻执行职。在分管工作中，重视制择度规范行为，用教育引导疡思想，用真诚去沟通，用皂智慧去推动，对联系点站丛所负责人做到常提醒，要痊求他们能耐得住寂寞，经盔得起诱惑，守得住清平，拂管得住权欲，构建好自己盂主要工作中纪检监察职责阅的首个阵营。 二、严以律睁己，明德惟馨，敢作敢为奄 　　紧紧围绕县纪委六次敢全会、市局纪检组提出的只学习型、服务型、创新型烈、自律型的纪检监察团队篓建设要求，突出自律，带见领纪检组、监察室积极组钓织各类培训学习活动，用邮科学的思想武装自己。 　屠　(一)认真履行党的纪芯律检查和行政监察职能。鸯在强化政治纪律、工作纪咬律和保密纪律的同时，完致善内部监督制约机制，坚痈持严格自律，自觉接受监烫督，工作中敢于碰硬。 　烷　(二)组织全系统开展禾主题教育活动，提高廉洁肝自律意识。自去年8月份考以来，按照市局纪检组“焦廉洁理财，做党和群众满卿意的财政干部”主题活动蹲和县纪委党风廉政建设标芋准化工程的总体要求，紧宏密结合我局工作实际，研严究制订活动实施方案。结亏合“双日”活动，召开“柴四查四比”现场会。 　　缨(三)注重职业道德，提蒙高自身作为纪检监察干部棠的职业道德意识。读懂《趁纪检干部职业道德》这本缅好书，组织全系统进行纪镰检监察干部职业道德原则骗、内容及行为规范的教育畜;以立足本职，实践宗旨晤为出发点，开展“做人、咙做事、做官”大讨论，进英一步增强了纪检监察干部暑的职业道德意识，提高了贩纪检监察干部的职业道德奥水准。 三、爱岗敬业，守牢职尽责，求真务实 　　(员一)当好领导的参谋助手荡，穷尽才智，献计献策。肢 　　作为班子成员，我注埠重大局意识，自觉为推动哟财政工作的整体发展贡献宙才智。 　　一是协助党政柑主要负责同志谋划重点工莽作和重要事项，积极主动臣的出谋划策，进言献策。冕 　　二是对提交集体研究睁的事项，做到上会前先调昂研，先思考，会上知无不燕言，言之有道，为形成正音确决策发挥应有作用。 　纽　三是全力推动重点工作绚，为班子决策助力。如党拌风廉政、优化创建、能力忧作风、干部调整等重点工臀作，协助主要领导抓推动杜，抓落实。 (二)为分管绣工作不遗余力。 　　根据绝班子分工调整，二0一一秧年八月我不再分管信息科涪和政府融资工作，增加分各管财政监督检查科和政府曳采购管理科。我对分管的崎工作，重在出思路、用干猴部、带队伍。做到平时多孽观察，工作中多支持，生害活中多关心，业务上多指腋导，责任上多担当，为领粤导保驾护航，扎实推进各抱项工作。 1、纪检监察和津财政稽查监督工作。 　　痈去年，我局纪检监察工作斩考核仅获三等奖，成绩不洗够理想，纪检组倍感压力缺。年初，我同监察室主任亦就纪检监察工作向局主要是领导作了专题汇报，取得灭了领导的支持和对下一步酒工作思路的肯定，从做好奢监督检查、保廉机制、优疟化创建、源头治理、案件胚查处六大板块构成的纪检翻监察基础工作入手，结合据财政管理职能，积极推动榷构建适合财政自身特色的贼惩防体系。 　　一是整合禄内外监督资源，完善纪检旨监察机制。一方面，强化惺了局纪检组对内主要监督镣职能科室的统一组织领导向 。局主要监督职能科室纪冤检监察室、监督检查科、糟政府采购管理科的监督检蓖查信息、结果共享，由局啸纪检组统一领导，根据不播同监督对象、监督范围等监，结合科室监督职能安排鸣任务和分工。另一方面，拢有效利用外部监督资源，崎构建完整的监督体系。按钎创建要求，纪检组聘请了呐由“两委员一代表”、服椅务对象和群众代表组成的豆十人行风监督团，对我局琵的基层站所和服务窗口的倘创建工作监督指导，协同蛮监察室、监督检查科等相彝关职能科室对政府采购、呀专项工程全过程监督检查脂，并积极向局纪检组反馈辐监督检查结果和提供案件灾线索。通过行风政风热线咱解答群众关注的财政热点玛问题，旨在打开民情通道矿，润色我局监督体系。 　汞　二是狠抓制度落实，确惫保制度的严肃性。首要是郎全面落实党风廉政建设责椰任制，做好责任分解。其桐次是进一步落实局各项管酝理制度。局监察室、财监稍科、办公室通过内审、专扼项检查等方式对各科、所戍及个人执行管理制度情况卯开展监督检查，把检查情啦况作为科、所和个人年度恤目标考核的依据之一。 　靴　四是完善惩防体系，推蛇进源头治理。按照县委X费X年党风廉政建设重点工袄作部署及上级财政部门工拈作要求局纪检组积极推进察我县财政部门牵头负责的吻源头治理工作。深入开展薄政府采购领域商业贿赂、这行政事业单位经营性资产昏管理、公有房屋租赁情况多、工程建设领域突出问题挠等专项治理工作，认真查悟处违反规定的行为，严肃迎财经纪律，规范财经秩序新。 　　五是严肃案件查处碑，建立信访预警机制。认界真研究和准确把握新形势经下腐败案件发生的特点和解规律，健全腐败案件及时预揭露、发现、查处、剖析命机制，确保财政干部和财逮政资金“两个安全”。严析格办案程序，提高办案质蚂量。坚持有案必查，有案强查好，及时剖析案例。重异视群众来信来访，严格执堰 行信访工作制度，认真处栈理群众来信来访，做到事祥事有交待，件件有落实，液实现信访件按期办结。 　卿　六是强化监督检查、稽从查，规范财政权力运行。偶(1)组织加强对有关优躺惠政策、服务承诺落实情衍况的监督检查，纠正和查猛处严重损害经济发展环境免和财政部门形象的行为，哺着力提高财政部门服务经说济、服务基层、服务群众闺的效能。(2)推进党务证、政务公开和事业单位办欢事公开，加强对政务公开拎的监督。(3)开展内部胁审计工作。(4)是各科铺、所加大对支农、教育、惶科技、城建等专项资金的镊跟踪监督及专项检查，监岂督检查各项制度的落实情焦况，按项目形成年度自查湍材料，不断规范财政资金藤支出行为，确保财政资金妓的安全。(5)严格执行汹县委关于“三重一大”事衷项监督相关要求，结合我验局实际情况制定了实施意砒见，配合县纪委做好涉及侮全县范围的三重一大事项筷监督工作，把本部门三重畦一大事项全部纳入监督范御围，加大对规避监督行为壬的检查处理力度，不断提航高监督效能。(6)做好卖工程领域专项治理工作，乡特别加强了对专项资金的狮跟踪管理。 　　七是努力独改进工作作风，做好优化梭创建。为积极改进工作作春风，努力建设服务型财政喳机关。纪检组严格执行《洼关于从严管理干部的十项虫规定》、《宝应县党政机取关厉行节约过紧日子暂行讶规定》，把党员干部队伍蔡的思想政治素质、业务能荣力建设、工作作风转变、炙精神状态提升作为服务型栗机关建设的基本着力点，潮教育和引导干部主动适应刑新形势、新任务、新要求糜，规范服务机制，坚持依瓷法行政、依法理财、依法豢管理，严格按法定程序履值行公共财政职责，加大对单群众关心的热点事项、与伊群众切身利益相关事项的跺公开力度。深入开展创建怂“最佳服务部门”、“群馆众满意基层站所(执法大喂队)”活动，完善“扎口腰 收费”和“一费制”等便图民服务机制。2名站所被萧评为市“示范站所”。 2寞、政府采购管理工作。 　弹　政府采购实现管采分离扬，实行阳光操作，提高政员府采购的透明度。主要做沧好以下几项工作： 　　(赣1)、扩大规模，充分发予挥政府采购规模效益。一缅是民生工程政府采购做大饯做强。二是目录外项目有订效拓展。 　　(2)、规译范操作，不断提高依法政韵府采购水平。 　　(3)桶、注重创新，努力拓宽政掐府采购工作思路。 　　(疑4)、加强管理和服务，修继续提高政府采购管理和炎服务水平。 　　(5)、氏接受监督，切实建设阳光鳞政府采购平台。经过努力创，今年在全省的政府采购眩管理考核中荣获二等奖。川 3、联系点和下派工作。溉 　　一是服务基层，推进永基层站所全面建设。注重俘抓好四方面的工作，即：众扎实开展教育活动，全面嫉提高干部素质;扎实开展敛政风行风评议，切实转变僻干部的工作作风;扎实开遍展“四五”普法，切实增瘦强干部依法行政水平;扎崇实开展技能培训和学历教玫育，切实提高干部的业务序素质。 　　二是强化精品威意识，推进“实在”帮扶臭项目。下派帮扶工作都是扬为广大群众服务的，不打峪造精品工程，只注重“面想子工程”、“眼球工程”已，仅搞形式主义，在项目谊上目光短浅、急功近利，宅到帮扶结束时，就不会赢蝗得老百姓的交心。而只有魏依托部门优势，老老实实捶、扎扎实实、踏踏实实打介基础，办实事，帮助村集使体不断增强“造血”功能切，打造富民强村的精品品狭牌，才能做一名让群众赞糊扬的人。 工作中存在的不砰足： 　　(一)认识存在竟误区。对自己从事的纪检蔗监察工作有时不能准确定盗位。 　　(二)素质还需祁继续提高。队伍素质是做阔好纪检监察工作的关键，石纪检监察工作的特殊性，级在客观上要求纪检监察干洗部要有较高的政治素质和偏业务水平，财政部门的纪今检监察干部的业务水平要怨求更高。自己平时钻研业酣务的积极性不高，不利于翼提高自身素质。 　　(三涵)执纪过程中有畏难情绪功。有时有“多一事不如少文一事”的心态，缺乏工作蓖主动性。 局纪检组长述职涨报告 尊敬的县纪委常委、闯各位领导、同志们： 　　谓现将我一年来的工作作如肄下述职，请予评议，不妥气之处请予批评指正。 　　衅我于去年8月从县纪委到澄县人事局从事纪检监察工荫作。一年来，在县纪委和溢县人事局行政班子的领导炎下，以“三个代表”重要肿思想为指导，学习贯彻执午行党和国家的路线、方针灌、政策，政治上、思想上候、言行上与上级党委保持丫高度一致。履行教育、监罗督、保护、惩处四项工作虽职能，围绕领导干部廉洁僵自律、查处案要案和纠正壶行业不正之风三项工作格拌局，结合新时期新形势下闽人事人才工作的实际开展箱纪检监察工作。 一、注重遥加强学习，不断提高自身址素质 　　一年来，我始终羞把政治理论和业务学习作紊为首要工作任务来抓。一绳是加强政治理论学习。认捍真贯彻执行党和国家的路雨线、方针、政策，以中央庐关于开展“三个代表”重充要思想为主要内容的保持畏共产党员先进性教育活动智的机遇，严格按照党支部贤的要求，学习了各级关于奔开展保持共产党员先进性汗 教育活动的意见和《教育千读本》及中央、省州县领棚导的重要讲话精神，系统沃地学习了“十六报告”、汀《党章》等，并撰写了学喳习心得体会和读笔记。通淆过对“保持共产党员先进誓性教育活动”理论的学习蒲，武装了头脑，更新了观丢念，提高了素质。二是努动力学习业务知识。一年来狡，学习了《党纪处分条例霹》、《党内监督条例》、异《教育、制度、监督并重瞩的惩治和预防腐败体系实治施纲要》、《监察法》、阑《行政许可法》、《WT中O知识》、《公务员法》整以及国家人事人才工作的已政策法规。既学习理论又正增加了业务知识和一些法闸律、科技、经济等方面的摸知识。并把理论与实践相副结合，不断用新知识武装戍和提高自己，不断提高依衅法行政和驾驭全局的能力抚。 二、认真履行工作职责豪，完成各项工作任务 　　玲在履行职责过程中，坚持尤做到履职不越位，尽责不匈添乱，始终坚持党的民主褐集中制原则，事讲原则，驾小事讲风格，摆正位置，窄维护班子的团结和统一。欲与职工团结合作共事，互笑尊互重，共同完成各项工秩作任务。到-/- 　　1鸭.认真履行职责。(1)乙根据去年在事业单位招考股工作人员中，群众反映教涌育系统部分代课教师不符秤合报考条件的问题，在局革领导的重视下，分别到县的一幼、二幼、开拓中学、姚新华、板仑、睦伦、田蓬涝、郎恒等乡镇及学校、教某学点进行调查核实，写出辣专题报告，为领导正确决仁策提供依据。(2)参与徽事业单位招考工作人员和玄公务员录用面试监督，对哼每一程序都全过程参与，谢实行责任监督，体现客观迸公正，实现“阳光操作”痢，得到社会的好评。(3鹃)完成领导交给的各项工靖作任务。一是服从县委安辛排，于XX年2月22日牵至28日分别到洞波、那音能、者桑、谷拉等四个乡辛申报的2个文明乡、8个臃 文明单位、5个文明村进们行考评。二是深入移民挂怖钩点者炳村协助做好移民翼搬迁工作。通过深入移民汛工作第一线，走进农户家瞩中，宣传讲解移民政策，北开展民情恳谈，解答移民演心中的疑问，整个工作进梅展顺利，效果明显。于今丑年3月31日前，者炳村辛小组105户526人已贯全部搬迁到新址。三是协洋助做好3名企业军转干部绿和8名随军家属安置的思被想工作。四是协助局党支评部开展好保持共产党员先学进性教育活动。 　　2.舰搞好服务。着力学习和掌宙握人事人才和纪检监察方皖面的政策法规及业务知识叼，在日常工作中，对来访圃群众，坚持做到认真讲解抉政策，以诚待人，听取意姻见，能解决的建议给予解晚决，一时不能解决的当场玩解释清楚。自觉做到热情因、耐心服务。 　　三、协凡助局行政班子抓好党风廉少政建设责任制的落实 　　朗在新的形势下，抓好党风擎廉政建设责任制的落实，珍是确保人事人才工作顺利悦开展的首要工作任务。在救局行政班子的领导下，始抒终把抓好党风廉政建设作贿为一项长期的工作任务来处抓好抓落实。年初一起布炼置，年中一起检查，年末瀑一起总结。 　　一是修改所完善《依法治局管理规定玫》，建立了廉政建设、禁列赌公约等17种管理制度呸，以制度来规范每一位党称员干部职工的工作行为，淀使全局形成了“办为民之英事、兴务实之风、树为政篱清廉之道”的良好氛围。兆 　　二是开展党风党纪教诌育。组织党员干部职工学曝习《党纪处分条例》、《匈党内监督条例》、《教育克、制度、监督并重的惩治蛤和预防腐败体系实施纲要掸》、《“三个代表”重要壶思想反腐倡廉理论学习纲泞要》、《监察法》和牛玉盼儒、郑培民先进事迹，用淫正反两方面的典型事例在眶党员干部职工中开展党风征党纪教育，筑牢思想道德跃防线，进一步增强全局党于 员干部职工廉洁自律的自殃觉性。通过开展党风党纪诸教育，党员领导干部自觉碧带头学习，模范地执行党蕴的纪律和国家政策;带头俘勤奋工作，努力完成好本贝职工作任务;带头遵纪守寸法，增强为民服务意识。芹由于教育到位，监督措施靴有力，人事局党员职工干拷部无违法违纪现象发生。客促进了人事人才工作的正兑常开展。 　　三是落实政惕务公开，增强人事人才工筑作透明度。选人用人上，掩坚持“凡进必考，择优录巴用”原则，在公开、平等潍、竞争、择优的基础上，泳招聘事业单位工作人员和交录用国家公务员，并完成哇了对公务员和事业单位的这招考工作的监督。在监督血过程中，严格按照规定程喇序向社会公布招聘和录用沼方案及岗位，公开组织报之名，公示考试成绩，公示别面试人员，当场公布面试江结果，公布招聘和录用人唁员名单等工作事项。今年烤共有1359人参加我县页的公务员和事业单位工作邪人员的招考，其中报考公帜务员职位916人，报考允事业单位职位443人。擅通过笔试，有264人进绚入面试，公务员124人蔽，事业单位140人。经掠严格的体检、政审和公示新无异议后，正式录用了公没务员85名，招聘了事业祷单位工作人员76名。 　傲　四是抓好机关效能建设跋和行风评议工作。制定机抨关效能建设和行风评议工蛰作计划，完善首问责任制蜒度、一次性告知制度、限肖时办结制度、效能追究制允度、被诉待岗制度等五个羊制度。有效地规范了全局贬干部职工的行为，极地调务动了全局干部职工的积极避性。使全局干部职工的服煮务意识进一步增强，工作裙作风进一步转变，工作效敬率进一步提高。在社会中绦真正树立了人事部门的良纯好形象。 四、廉洁勤政，誉遵纪守法 　　作为一名纪碍检监察工作人员，抓好自惕 身建设的前提就是模范地朔执行党的纪律和国家政策矣，带头执行《云南省公务口员八条禁令》、《富宁县踌党政领导干部五不准》和淹《廉洁自律的有关规定》藻，带头遵守单位的《依法崭治局管理规定》和《禁赌辛公约》。一年来，没有发吹生违法乱纪和不廉洁行为蒙，工作中，我坚持按时上果下班，努力完成本职工作腻和领导交办的各项工作任挣务。进一步增强责任意识朔和廉洁从政的自觉性，做锑到自重、自省、自警、自醇励，搞好自我教育和管理篓，牢固树立正确的世界观痈、人生观和价值观。在履蟹行《党内监督条例》赋予嗅职责的同时，主动接受制橙度的制约。自觉查找工作沤中存在的不足和问题，并毕及时加以改进。 五、存在琴问题 一是对如何做好纪检荣监察工作理论研究不够;兰 二是工作上不够创新。 六矣、下步工作打算 　　一是耿加强对如何做好纪检监察搜工作的理论研究;提高履郧行纪检监察工作的能力和叔水平; 　　二是加强政治卤理论和业务知识学习，进址一步解放思想，与时俱进函，扎实有效地开展纪检最谗监察工作; 　　三是进一泣步落实党风廉政建设责任广制和完善监督管理制度。招 　　一年来，虽做了一定伴的工作，但离组织的要求积还有一定差距，与同行们逐相比仍须继续努力。在此戈诚恳地接受各位领导和同谊志们的批评意见，以便在份今后的工作中更加完善和踩提高自己。