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- 2022-12-26 07:31:10 发布
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小学高级教师职称评定述职报告尊敬的各位领导、评委:大家好!今天,当我又一次站在这里的时候,内心增添了几分自信和沉着,我衷心地感谢文教又给予了我一次机会,更感谢在座的各位老师一如继往地对我支持、鼓励和帮助。下面我将工作和学习情况向大家作以汇报一、爱岗敬业,努力学习,提高自己的政治思想素质。认真学习党的路线、方针和政策,热爱党的教育事业,热爱本职工作。为适应新时期教学工作的要求,我认真贯彻落实文教系统的各项指示精神,不断提高自己的思想道德修养。干好本职工作,恪尽一个教师的职责。提出了“学校无小事,事事教育人,学校无闲人,人人教育人”“没有爱,就没有教育。”的教育口号,并一直努力实践着热爱学生,以情动心、以严导行的行动,我问心无愧地说,我长期早到校,晚离校,每遇雨雪更是早早守在校门口望着学生来,看着学生去,每天总要抽出时间,走到学生中间,对个别末到校学生我能及时发现,问清情况,全校在校400多学生,我能叫出每个学生的姓名,我心目中没有好学生和差学生之分,我在文教的正确领导下真正把学校当成了为孩子铸基的地方,放飞理想的地方,全身心投入到了学校教学和管理之中。二、钻研教学,探索课改,努力做到“学高为师”。第3页共8页
我坚持“脚踏实地、积极进取”的工作作风,恪守“学高为师、德高为范”的教育理念,扎扎实实教好学,营造轻松、活泼、上进的学习氛围,用学生乐于接受的方法来教书育人,全面提高学生的学习能力。备课时,我不但备学生,而且备教材、备教法,根据教材内容和学生的实际,设计课的类型,拟定适用的教学方法,并对教学过程的程序、时间安排等都作了详细的记录。认真写好教案,每一课都做到“有备而来”,每堂课都做好充分的准备,课后及时对该课作出总结,写好教学后记。授课时,努力使讲解清晰化、条理化、准确化、情感化、生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。充分考虑每一个层次学生的学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。此外,我十分重视学困生的转化工作。我从学习思想、学习态度入手,通过各种途径激发学困生的求知欲和上进心,首先解决他们的畏难情绪或厌学情绪。而后,再从学习方法与学习勤苦的角度来引导他们一点一点地求得进步,并一再地强化他们成功的喜悦,真正使学生乐学,爱学。三、率先垂范,以德服人,努力做到“德高为范”。第3页共8页
在先前任一般教师及班主任工作中,我注重用文明的行为影响学生,用高尚的思想引导学生。我坚持德育为首的原则,耐心而细致地为学生摆事实讲道理,做到以情动人,以理服人。对学生出现的各种问题,我尽可能做到及时预见,妥善解决。榜样的力量是无穷的,渐渐地,班级就形成了和谐向上的风气和良好的竞争氛围。工作也是任劳任怨,宽以待人,热情关心每一位同事,乐于把自己探索出的教学的新方法、新体会与全体老师共享,共同研讨,共同提高,促进了教育教学工作的不断提高。任校长后,又提出了教学上要有爱心、细心、耐心,管理上要有人性、民主、精细的教学思路,为提升学校形象,还制定了一系列制度,并注入人性化管理,无论当老师,还是在领导岗位,我不喜欢官僚作风,喜欢和群众打成一片,不管对领导还是下属,我如果做的不够好,总会真诚地检讨自己,虚心学习,做为校长,工作中时时严格要求自己,从不疲倦,这不仅有领导的严格要求,也因为每天要面对着几百双精敏的,善于窥视优缺点的眼睛,我不敢怠慢,因为我把她们作为我的监督,我希望我对学生和自己的心灵影响深远四、勤学勤问,主动充电,多种途径提高自身素质成功的教育源于执教者先进的教学理念、深厚的人文底蕴、丰富的学科专业知识和过硬的教学基本功。所以在工作之余,我不断通过各种方式为自身充电。平时博览群书,吸取新鲜血液,做了大量教学笔记与课后感悟,积极参加各级培训和研讨活动,参加各级公开课、观摩课活动。长期的积累,使我总结出不少教育教学的心得体会,撰写的多篇论文先后获奖并发表。我带领的集体一直保持着优秀,南街小学先后多次被县委政府授予先进集体,2010年民主评议荣获满意学校,我也多次被评为优秀教师、德育先进工作者、巾帼建功明星,还被市政府评为劳动模范,总之,在教育教学工作中,我真正地做到了“学高为师,德高为范”,育人为先,求知为次,不断地提高了学生的综合素质,切实履行了一名小学高级教师应尽的职,但与领导和评委的要求还有一定差距,希望各位领导和评委对我工作中的不足给予批评指正,我会在今后的工作中更加努力,按照领导的要求更加高标准地完成领导交办的各项任务。第3页共8页
工会班子述职述廉报告一年来,县工会在县委和市总工会的领导下,在班子成员和机关干部的大力支持下,认真学习和践行十八大精神,紧紧围绕发展和谐劳动关系、维护职工合法权益这条主线,尽职尽责,努力工作,忠于职守,廉洁奉公,较好地完成了全年工作任务,使我县工会工作水平有了新的提升。特别是XX年X月省工人报社派主任记者用两天时间,对XX工会工作进行总结,于3月15号用4000多字头版头条进行报道,3月19号全国工人报又占用2版显要位置,进行经验报道。现具体报告如下。一、坚持学习,思想政治觉悟和政策理论水平不断提高一年来,深入学习宣传党的十八大、十八届四中会精神、以及全总、省、市工会精神,按部就班地参加了群众路线教育实践活动,写心得体会21篇,记笔记2万字,对新形势下坚持走中国特色社会主义工会发展道路有了较为深刻的认识,并能在实际工作中得以应用,在平时的工作中,班子重视对政治理论的学习,深入领会党的十八大精神,提高了运用理论知识分析问题、解决问题的能力。同时,加强了对工会业务知识的学习,不断提高业务能力。深入学习了《工会法》、《劳动法》、《中国工会章程》等法律、法规。学习有关工会工作方面的文章和论述,努力掌握了工资集体协商谈判的知识和技巧,为完成工资集体协商签订做好理论上的准备。政治立场更加坚定,政策理论水平不断提高,工作能力进一步增强二、围绕中心,服务大局,建功立业于经济建设主战场第8页共8页
工会切实发挥广大职工的积极性和创造性,积极组织动员广大职工在经济建设主战场建功立业,在推进现代化建设中发挥工人阶级的主力军作用。广泛开展劳动竞赛活动。今年以来,积极响应省、市总工会号召,深入开展“六比一创”劳动竞赛活动(比工程质量、比工程进度、比安全生产、比技术创新、比节能降耗、比科学管理,创精品工程),助推三实XX,有力促进了全县经济高效快速开展,受到上级工会组织的好评,县工会被评为“XX市劳动竞赛优秀组织单位”。再是以弘扬劳模精神为载体,积极服务经济建设。全县现有县以上劳动模范、先进工作者、五一劳动奖章获得者95名,省五一劳动奖章获得者,享受省、县劳模待遇的国家部委、省各厅局劳动模范和先进工作者14名。为加强劳模的培养、选拔、推荐和管理,我们专门设立了劳模管理办公室,兑现了劳模经济待遇,向财政争取省部级劳模健康体检资金26000元,为劳模们安排健康体检。通过组织开展各种形式的座谈交流活动,为劳模参与经济建设搭建平台、提供舞台,从而在全社会营造了“崇尚劳动,劳模光荣”的浓厚氛围。三、关注民生,扶贫济困,帮助特困职工解决实际困难第8页共8页
工会以为职工解决最关心、最直接、最现实的利益问题为宗旨,帮扶救助工作实现了全覆盖的目标。我们积极完善扶贫帮困长效机制,着力推动困难帮扶由节日送温暖向常态化保障转变,由关心城镇困难职工为主向关心全县劳动者延伸农民工在内的不同弱势职工群体拓展,由工会内部帮扶为主向社会化帮扶发展,全力打造工会组织的爱心品牌。重点开展了一年四季活动:一是春季春风行动。春节前后,工会系统职业介绍机构统一开展“春风行动”,为广大农村劳动者和进城务工人员提供全方位的就业服务。职业介绍机构全部向进城求职的农村劳动者免费开放,免费就业登记,免费职业介绍,对初次外出的农村劳动者免费发放《就业登记证》,提供职业指导、政策咨询等服务。活动期间,工会接待求职咨询的进城务工人员13000人次,提供免费职业介绍服务13000人次,成功就业7600人。二是夏季开展“三送”促发展活动。即送凉爽、送安全、送法律活动,书记县长及主管书记县长人大政协领导带队深入工地一线为职工送去白糖茶叶毛巾香皂饮用水等防暑品。三是开展“金秋助学”活动。通过调查摸底、入户走访、征求意见等程序,筛选出特困职工子女26名,经过公示和“送温暖基金理事会”研究,向这些寒门学子送上助学金2.6万元,其中困难农民工子女占所救助对象的40%。四是冬送温暖活动,春节前开展“真情送温暖,助困进万家”。重点慰问了70个系统工会,下拨救助金25.6万元,通过县工会帮扶中心救助631人,全年还继续开展了职工大病医疗互助活动。4月份从全县进行了总动员,之后我们深入到职工中,大力宣传职工医疗互助活动开展的目的、意义和基本知识,让广大职工众积极参与到活动中来,今年共参加大病医疗互助活动28349人,收集互助金141745元。截止目前为止,共为6例患者报销医疗费12万元。四、夯实基础,扩大履盖,基层组织建设取得新突破第8页共8页
14年我们按照“哪里有企业,哪里有职工,哪里就要建立工会组织”的建会原则,着力构建“横向到边,纵向到底”的工会组织网络,把壮大组织队伍作为今年工作的重中之重。一是完善机制,充实力量。根据实际情况,充实工会基层组织建设领导小组,进一步提高联动工作效率。二是加强非公有制企业“党建带动工建、工建服务党建”工作,推动党委把工会组建工作列入主要议事日程,为加强非公企业工会组建工作提供组织、思想、政策上的支持和帮助。三是摸清底数,对全县企业进行全面核查。依据税务部门注册登记的企业和工业促进局中小企业台帐,根据未建会企业不同情况安排了建会工作计划,确定具体建会任务,确保注册登记在内的民营企业及时建会。四是借助外力,促进建会。加强同人大、政府的联系,开展对非公企业实施《工会法》、《劳动法》情况的监督检查,督促非公企业依法组建工会。积极与有关部门沟通和配合,在对企业进行劳动用工、劳动合同签定情况检查的同时,适时对未建会企业开展建会工作。截至目前为止,县工会提前完成市总下达任务,全县共建会801家,会员达到86791人。五、加强管理,强化措施,工会自身建设取得可喜进展第8页共8页
工会始终坚持把领导班子建设成为一支党性强、作风硬、具有凝聚力和战斗力的领导集体。一是注重理论学习。我们加强了马克思主义哲学、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观理论的学习,尤其是加强了对四个全面精神的系统学习。领导班子成员始终坚定中国梦理想信念,不断提高班子的议事决策能力。同时坚持中心组学习制度,在今年开展的学习实践活动中,每周坚持学习1-2次。另外,班子成员积极参加机关干部集体学习和自学,每人笔记已达2万字以上,写体会文章在20篇以上。二是坚持贯彻民主集中制原则。县总工会领导班子坚持学习贯彻民主集中制,提高民主意识,在工作中注重养成民主作风。坚持每季度召开一次民主生活会,开展批评和自我批评。坚持重大问题集体讨论、民主决策,充分听取班子成员的意见,形成团结协作、务实高效的工作作风。三是加强党风廉政建设。班子成员能够身体力行,率先垂范,时刻用《党章》严格要求自己,以中纪委关于党政领导干部廉洁自律的有关规定规范自己的行为,不奢侈、不浪费、不敛财、不搞不正之风,做到廉洁勤政、为民、务实、清白,树立了良好的公仆形象,较好履行了党风廉政建设第一责任人的责任。四是建立健全各项规章制度。领导班子经过多次研究讨论,进一步健全和完善了党风廉政建设一岗双责制度和领导干部的学习制度、廉洁自律制度、党组会议制度、主席办公会议制度、常组会议制度、考勤制度、学习制度、卫生制度。五是努力改善办公条件。今年我们多方筹资10多万多元,为科室新配齐了电脑、空调、桌椅,并全部实现联网化,极大地提高了办公效率,实现了办公自动化。一年来,还在活跃职工文化生活上从数量、高标准上开展了几次让职工高兴满意的活动,其中五一篮球赛、元旦文艺汇演反应最为强烈,规模质量前所未有,这些活动成了职工娱乐的一个重要平台,也在激发职工热情、焕发青春方面起到了一定作用,参与各种活动的积极性也非常高,比如订阅工人报260多份,系统报纸创了最高比例,植树活动10个人半小时植树240棵,等等非常高涨。带动各项工作都得了一定成绩,但按照县委和市总的要求还存在一些差距:创新意识不够,在工作中缺乏与时俱进的精神;对基层工作指导不够,基层工会工作开展不够平衡;作风不够深入,深入基层少,研究社情民意少,这些都有待于今后加强与改进。今后我们一定紧紧围绕县委中心工作,以四个全面重要思想为指导,振奋精神、开拓创新,团结动员全县职工,为打造三实XX再立新功、再创佳绩!第8页共8页